合肥的教考是不是每个区都要单独评分？

不知道从哪一年开始，安徽的教师编制开始和公务员考试一视同仁了。老师数量多的可怕，大部分招聘要求都是有限的。无论是师范生还是非师范生，目前教师编制都很难。

2018上岸，考上了安徽合肥的教师编制。那时候合肥的编制已经取消十年了，我还是在同岗同酬的基础上和学校签的合同，和编制差别不大。考上学校就相当于有了一份稳定的工作。

而且现在我们也不用去考虑两者的区别，遇到适合自己的岗位就去尝试一下，也不用刻意去和编辑部的工作人员比同一个工资。2019年，合肥市将市、区两级学校招聘的教师再次纳入编制管理，前期教师进行补录，后期录取的教师进行编制处理。如果想在合肥考，就不用担心这个问题了。

就目前安徽省的情况来看，已经是编制管理了。即使有个别县区工资一样，也不用担心。同岗同酬是响应取消编制的试点，工作过程中待遇没有差别。现在谈退休后的养老金还为时过早。

本文近6000字，耗时约12分钟。如果你是第一次准备教师招聘考试，可以看看我在备考时收集的资料。当时我翻阅了市面上很多机构的书籍资料。下面是一些有用的，包括近五年的真题，还有一些特别关键的常见问题。真题和模拟题应该不会少。直接分享给有需要的朋友，希望能帮到你~