公务员考试网:对策题怎么答?
在申论考试中写对策提出对策的过程中,往往发现思想意识是根本,转变观念是最关键的;体制机制是基础,加强规范很重要;只有促进管理和监督,工作才能顺利进行。
意识形态
1.加强宣传教育。开展主题教育活动,践行群众路线,强化服务意识。
2.加强教育引导。树立正面和负面榜样,带领员工积极学习。
3.丰富宣传方式。微信、微博、微视频、网站、电子屏、电视、广播;家庭讲座、宣传单、海报、横幅、黑板报、文化墙、分享会/报告会/交流会、比赛、亲手挑选照片、宣誓仪式等。
(2)体制机制
1.建立健全法律体系,细化规定。
2.建立台账制度,记录关键事件和事件。
3.梳理工作流程,定义工作流程规范。
4.责任到人制度,建立责任清单。
5.制定服务标准和工作纪律,明确工作原则。
6.联动机制,出台联动政策,组织联席会议,协调多方推进工作。
7.信息披露。宣传……宣传。
(3)管理和监督
1.创新组织形式。充分发挥非政府组织、企业和市场的力量,吸引多方力量参与。
2.选拔优秀人才。邀请专业人士,招募志愿者,打造人才团队,优化团队结构。
3.组织专业培训。通过专题讲座、案例分析、经验分享等方式进行技能、知识、技能培训。
4.建立管理体系。通过信息平台推广。
5.制定应急预案,建立预警机制。
6.加大资金投入。申请资金支持,引入社会资本,引导群众集资。
7.优化预订方案。大型活动可以网上预约,也可以电话预约,安排好时间和人数。
8.改善基础设施。根据实际情况,完善基础设施和配套设施,并定期维护和更新。
9.加强活动供给。调查人们的喜好,创新活动类型。
10.注重员工关怀。改善办公生活环境,完善倒班休假制度,为员工解决实际困难。
11.科学组织评估。根据制度规定,综合工作态度、工作效率、群众反馈等信息,进行科学考核。
12.加强监督管理。严格监督和定期抽查;畅通举报渠道,接受群众监督。
13.建立奖惩机制,优秀奖励(物质奖励+精神奖励)和违规处罚(行政、民事、刑事)。
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