烟草公司待遇好吗？
薪资水平受地域、工作年限等多种因素影响。以下数据仅供参考。
从全国平均水平来看，烟草公司各个岗位的工资待遇如下:
注:我国烟草企业收入差异较大，主要是地区差异。比如上海江浙等地员工平均一年65438+400K，20w，而河南一些县公司的员工一个月才400k，但是河南省局的工资很高，据说一个月1w多。(注:都是正式工)
从地域上讲，我举几个省市烟草公司的薪资待遇的例子:
南京烟草公司
工作岗位:新聘人员全部分配到高淳分公司、溧水分公司、六合分公司、浦口分公司、江宁分公司的基层业务操作岗位，如卷烟送货员、卷烟市场检查员、卷烟零售商市场访问者等。工作场所为室外，其中:市场巡查员存在一定的职业风险(人身伤害)，零售户的市场访客需要自备交通工具到市场内参观，卷烟送货员以体力劳动者为主。职位晋升:只有在业务运营岗位工作满2年且绩效考核达到优秀的新聘人员，才有资格竞争原公司的其他职位。
工资标准:
1年，大学毕业员工月薪2000元左右(应付工资，下同)，研究生毕业(硕士)以上员工月薪2500元左右；从第二年开始，如果年度绩效考核合格，每年月薪增加约1500元；第五年后，根据岗位情况在劳动合同中另行确定。试用期6个月，工资标准按80%计算。
2.按国家相关政策缴纳五险一金。
3.自己解决交通和住宿问题。
贵州省烟草公司
其他的
陕西省咸阳烟草公司出纳月薪1900k，平均1-2k。广东省烟草专卖局综合岗和数据录入人员平均月薪3k。
另外，烟草公司等国企，除了基本工资，奖金福利更是可观，值得你付出努力！
注:本文数据来源于网络烟草从业人员分享，多为2013、2014，仅供参考。
问题2:烟草公司的待遇如何？工资怎么样？这个我就不细说了。我以为有XX日记。
那是很好的待遇。我的朋友就是其中之一。他送了丹的超市卡去买IP4代。
问题三:县级烟草局待遇如何？根据我在县级烟草局的亲身经历，烟草分为正式工和雇佣工，两者年薪相差至少3万。正式合同是没有时间限制的长期合同，雇佣的工人可以随时辞职。短期合同。至于岗位，我觉得出纳是最轻松的岗位，其余岗位都是极其累的。风餐露宿，除了要冒着生命危险，还要做好随时战斗的准备，还要在调查任务数的压力下完成调查任务。后台每天都有大量的文件和报告，没有一点文字功底的人是不想干的。所以无论在烟草的哪个位置，都不容易混。
问题4:为什么烟草公司待遇这么好？很高兴为你解答。
烟草也是国家单位，待遇应该比公务员好。薪水和福利都不错。
问题五:烟草局的待遇是不是特别好？只要是编制，待遇肯定是相当不错的。都是胖子，打破头都难进，但只要能进，基本都是中产。
问题6:我想知道现在烟草公司的待遇怎么样？20分一定不错！这么高的税，还是国有。这取决于你的立场。。
问题7:烟草局和供电局哪个好？烟草局比公务员好，公务员发展比烟草局高。
问题8:烟草局待遇如何？现在你进入了这个系统，你怎么看？年薪轻松65438+万。没有吗？
问题9:现在烟草公司怎么样？他们待遇好吗，有前途吗？担任秘书职位怎么样？一、烟草考试大纲解读
二、历年烟草试卷
三、烟草考试行政职业能力测试全套详解
第四，关于烟草检验申请的一整套详细说明
五、烟草考试面试试题及考试技巧
六、23套烟草考试模拟试题及答案
七、10套烟草测试面试模拟题
八、烟草考试面试视频讲解及下载
请参考这些复习资料，这些资料是从9 1曹艳下载的。com。