安全生产法试题及答案完整版

2017安全生产法试题及答案完整版

安全生产月即将到来,安全生产法竞赛已经开始。以下是我为您整理的2017安全生产法试题及答案完整版,欢迎参考!

首先,简答题:

1.《安全生产法》确定了哪些基本法律制度?

答:《安全生产法》确定了七项基本法律制度,即:

(一)安全生产监督管理制度;(二)生产经营单位的安全保障制度;

(三)生产经营单位负责人安全责任制;

(四)从业人员安全生产权利和义务制度;

(5)证券中介服务体系;

(六)安全生产责任制;

(七)事故应急和处理制度。

2.特种作战的范围是什么?

答:特殊操作包括:

(1)电气工作;

(2)金属焊接和切割作业;

(三)起重机械(包括电梯)操作;

(四)驾驶企业机动车辆的;

(五)架设作业;(六)锅炉运行(包括水质化验);

(七)压力容器的操作;

(八)制冷运行;(九)爆破作业;

(十)矿井通风作业(包括瓦斯检查);

(十一)矿山排水作业(包括尾矿筑堤作业);

(十二)主管部门提出并经国家有关部门批准的其他业务。

3、特种作业人员必须具备哪些条件?

答:特种作业人员必须符合以下要求:

(a)至少65-438+08岁;

(二)身体健康,无妨碍从事相应工种的疾病和身体缺陷;

(三)初中以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识,参加国家安全技术理论和实际操作考核并成绩合格;

4.什么是重大危险源?

答:重大危险源是指长期或者临时生产、运输、使用或者储存危险物品的单位(包括场所和设施),危险物品的数量等于或者超过临界量。

5.生产经营单位对重大危险源应采取哪些管理措施?

答:生产经营单位对重大危险源应采取的管理措施是:

(a)须予注册。

(二)定期检测、评估和监测;

(三)制定应急预案;

(四)告知员工和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

6.生产经营单位安全生产管理人员的职责是什么?

答:生产经营单位安全管理人员的职责是:

(一)根据本单位生产经营的特点,定期检查本单位的安全生产情况;

(二)对检查中发现的安全问题,应当立即处理;

(3)对发现的安全问题,因问题严重或自身权限等原因无法处理的,不得放任不管,应及时向本单位相关负责人报告,相关负责人应及时处理。

(四)检查和处理应做好记录。

7.什么是职业危害?

答:职业危害是指职工在劳动过程中,因接触有毒有害物质和各种不安全因素而对身体健康产生的危害。

8、生产经营单位与从业人员在劳动合同中,应涉及哪些安全生产的内容?

答:在劳动合同中,明确了与安全生产有关的事项有:

(一)应当明确与保护职工劳动安全有关的事项,如需要明确劳动安全条件、劳动防护用品的配备以及其他与劳动安全有关的事项;

(二)必须载明生产经营单位为预防职业危害所采取的各种有效措施等与职业危害预防有关的事项;

(三)规定依法为从业人员办理工伤社会保险的有关事项,如生产经营单位必须参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费等。,必须在合同中规定。。

9.员工在安全生产方面有哪些义务?

答:(1)在作业过程中,应严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理;

(2)正确佩戴和使用劳动防护用品;

(三)应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能;

(四)增强事故预防和应急处置能力;

(五)发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者单位负责人报告。

10,安全生产监督检查人员在检查中需要做书面记录的事项有哪些?

答:(1)检查时间。一般应包括检查的起止时间,以“日”为单位。

(二)检验地点。一般来说,就是被检查的生产经营单位。

(3)检查的内容。一般来说,生产经营单位对安全生产法律法规和有关国家标准或者行业标准的执行情况,必须逐项如实记录。

(四)发现的问题及其处理情况必须逐项如实记录。上述书面记录应当由检查人员和被检查单位负责人签名。

11.开展安全生产宣传教育,监督安全生产违法行为的意义是什么?

答:宣传教育和舆论监督对安全生产工作具有重要意义。通过安全生产宣传教育,普及安全生产知识,传播安全生产管理的先进经验,提高公众的安全生产意识。通过舆论监督,可以增强生产经营单位及其相关人员、政府相关部门及其工作人员的责任意识,督促其加强安全生产管理。

12、三无伤害活动是指:

答:对员工开展不伤害他人、不伤害自己、不伤害他人的安全教育活动。

L3、安全检查方法有:

答:定期检查、定期安全检查、专业安全检查和群众检查。

14、处理事故的“四不放过”原则是:

事故发生后国家的处理原则。具体内容是:

事故原因没有查清,对当事人和群众没有进行教育,对事故责任人没有进行处理,没有制定切实可行的防范措施。

“四不准”的由来:2004年2月6日国务院常务会议(温总理主持)。

二、选择题

1,《安全生产法》规定,特种作业人员必须接受专门的安全操作培训。取得特种作业操作证(A)方可上岗。

A.运营资质?b .许可?c .安全

2、员工经过安全教育和培训,了解了岗位操作规程,但未遵守发生事故,行为人应负责(c)。

A.领导力?b .管理?c .直接

3.根据国家规定,凡在基准面(A)以上有可能坠落的高度进行的工作,称为高空作业。

A.2m B. 3m C. 4m

4、工作台、机床上使用的局部照明,电压不得超过(c)。A.48 B.110V C.36

5、在空气不流通的狭窄场所,使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是(B)。

A.中毒b .缺氧c .爆炸,

6.未点燃的烟头最高温度可以达到:(c)

100度a,900度C,850度D,950度

7、火灾逃生的原则是:(b)

一、节约国家财产是第一步;b、安全疏散与救援相结合;c、先带好以后生活必需的钱;d,逃命。

三、选择题

1,我国安全生产监督管理的基本原则是()。

一、坚持预防为主的原则

b、坚持行业自律原则。

c、坚持监督与服务相结合的原则

d、坚持教育与惩罚相结合的原则

坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则。

1、.一个C D E

2、机械职业危害的主要类型(?)。

一、灰尘

b、生产性毒物

c、噪音

d、振动

e辐射和高温,高温和低温

2、A B C D E

3、起重机械的基本类型有()。

一、桥式起重机

b、超重型起重机

c、悬臂式起重机

d、升降式起重机

e、轻小型起重机械

3、一个C D E

4、防止间接接触触电的方法有()。

一、保护接地

B.工作接地

c、重复接地

d、保护接零

e、速断保护

4、A B C D E

5、砂轮机的使用安全要求()。

一、禁止正面打磨

b、禁止侧磨

c、没有正面操作

d、无侧操作

e、没有* * *配合操作。

5、B D E

6.机械伤害的类型;( )。

A.物体打击、车辆伤害和机械伤害

b、火药爆炸、化学品爆炸、中毒和窒息

c、火灾伤害、坠落、倒塌

d、超重伤害、触电、灼烫

E.碰撞、卷入、爆炸

6、A B C D E

7、下列属于保证安全用电的基本要素有()只要这些要素能满足安全规程的要求,正常情况下的安全用电就能得到保证。

一、电气绝缘

b、安全距离

C.设备及其导体的载流能力

d、明显而准确的标志

7、A B C D

8.静电的特点是()高、()突出、()严重。

一、高电压

b、静电感应突出

c、尖端放电现象严重。

d、低功耗

8、公元前

9、中国常用的绝缘导线是()

一、陶瓷绝缘导体

b、橡胶绝缘线

c、塑料绝缘线

公元前9年

11,火灾逃生方法有()

用毛巾和手帕捂住口鼻

第二,遮住你的身体

c、寻找避难所

d、利用疏散通道逃生。

e、逃到人多的地方

11、A B C D E

12、燃烧的三要素()

一、可燃物质

空气

c、助燃物质

d、温度

e、火源

12

13、电缆火灾扑救对策()

a、用水枪灭火

b、切断电源,检测火情。

c、拦截,制止蔓延。

d、采取窒息灭火。

e、防烟、防毒

13

火的三个元素是

一、助燃剂

b、可燃材料

c,温度

d、一定的风量

e、点火源

14

15,下列属于特种设备的是

一、锅炉、压力容器

b、大型游乐设施

C.电梯

d、客运索道

e、超重机械

15

16、以下哪些心理现象与意外有关?

一、运气、好奇心

b、盲目心理

c、虚张声势心理

d、谨慎心理

e、麻痹心理

16

一、节约国家财产是第一步;b、安全疏散与救援相结合;c、先带好以后生活必需的钱;d,逃命。

第四,填空

1.新员工的三级安全教育包括工厂、车间和班组。

2.未经培训教育或培训考核不合格的员工不得上岗。安全检查形式包括全面检查、专业检查、季节性检查和日常检查。

31,综合检查是以岗位责任制落实情况为重点,各专业共同参与的综合检查。工厂级安全检查每年至少进行四次;车间级安全检查每月至少进行一次;团队层面每周不少于一次。

3.安全检查的主要任务是发现不安全因素,提出消除或控制不安全因素的方法和措施。

4.危险化学品分为8类:爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、遇湿自燃和易燃物质、氧化剂和有机过氧化物、有毒物质、放射性物质和腐蚀性物质。

动词 (verb的缩写)是非题

1、安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。(√)

2、国家实行生产安全事故责任追究制度。(√ )

3、特种作业人员经过培训,如考核不合格,可在两个月内补考,补考仍不合格的,可在一个月内再次补考。( ×)

回答:要从新培训开始,培训后重新评估。

4、从事两种特种作业的人员,只要参加其中一种特种作业的培训和考核,就可以上岗操作两种特种作业。(× )

答:你要通过两项特种作业的培训和考核。

5.生产经营单位应当在危险因素较大的生产经营场所和相关设施设备上设置明显的安全警示标志。(√ )

6.职工在工作中发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以向单位负责人报告。(× )

答:在采取可能的应急措施后,有权停止作业或离开作业现场。

7、氧气瓶和乙炔瓶的工作间距不应小于5米。(√ )

8、氧气瓶瓶口不能沾染油污,因为油污容易发生氧化加热反应,引起燃烧。如果氧气瓶口沾有油脂,当氧气高速喷出时,高压气流与瓶口摩擦产生的热量可加速油脂的氧化过程,容易导致燃烧,甚至气瓶爆炸。(√ )

9.防止静电危害的措施一般有接地法、漏电法、中和法和过程控制法。(√ )

10,遭受强烈冲击的安全帽应及时报废,不能再使用。(√ )

11,购买危险化学品,不需要危险化学品安全技术说明书和安全标签。(x)回答:是。

12,企业选择供应商,只要能保证原材料供应。(× )

答:需要考察供应商的资质,制定选择和延续的准则。

13、企业应保证使用有毒物品的工作场所与生活区分开,工作场所不能住人;有害作业应与无害作业分开,高毒作业场所应与其他作业场所隔离。(√ )

14、企业应当制定和完善关键岗位、关键部位的应急预案,每年至少进行一次演练。(十)回答:半年。

15、关键岗位、要害部位要实行管理人员定点承包的安全管理机制,承包人每季度至少参加一次承包点的安全活动。(x)答:每个月。

16.拆除装有危险化学品的容器、设备和管道时,可在清洗后拆除。(× )

答:施工前必须清洗更换。

17,企业应设立24小时应急咨询服务固定电话,并有专业人员值班。没有条件设置电话的,应当委托危险化学品专业机构作为应急代理机构。(√ )

18,企业建立应急指挥系统,由企业安全环保部管理。(× )

答:应该分层次管理

19.对转岗6个月以上的员工,应在车间和安全班组进行教育培训,经考核合格后方可从事新的工作。(√ )

20.企业存在列入法定职业病目录的职业病危害因素的,应当及时、如实向当地安全生产监督管理部门报告,并接受其监督。(√)