江苏省遴选公务员面试内容

1.政策理论层面:考察考生对国家政策、法律法规和社会主义核心价值观的理解，例如，谈谈自己对某项政策的看法和理解。

2.分析和解决问题的能力:考察考生运用理论知识分析和解决实际问题的能力，比如给出一个实际问题，让考生分析原因，提出解决方案。

3.公文处理能力:考察考生处理公文的能力，如写报告、通知或请示等。

4.实际操作能力:考察考生的实际操作能力，如计算机操作、写作等。

5.情景模拟:通过模拟具体的工作情景，考察应聘者的应变能力、沟通能力和解决问题的能力。

6.关注热点问题:考察考生对时事的关注和分析能力，以及对相关问题的看法。

7.团队合作能力:考察应聘者的团队合作能力，如组织协调一个会议、活动或项目。

需要注意的是，面试题目的选择可能会根据不同的岗位和需求进行调整，具体内容需要参考当年的面试公告和考试大纲。