2020年辽宁省朝阳市北票市公开招聘教师考试公告[189人]
一、招聘形式
面向社会，公开招聘往届高校毕业生和在职教师。
二、招聘原则
1，坚持德才兼备原则；坚持公开、公平、公正的原则；坚持平等、竞争、择优的原则。
2.在同等条件下，确立持卡人优先原则(不含标注“稳定扶贫政策”的贫困户)。
三、招聘计划和岗位要求
1，24高中老师。
2.职教中心有8名教师。
3.农村义务教育阶段学校教师120人，其中农村小学教师78人，农村初中教师42人。
4.城市幼儿园教师37人。
具体岗位信息见《北票市2020年公开招聘教师岗位需求信息表》(附件1)。
四。招聘目标和条件
1.遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行和招聘岗位所要求的身体条件。
2.北票市户籍(报考高中教师岗位和职业教育教师岗位的考生，报考在职教师的考生不受户籍限制)。
3.本科毕业生1990出生于2008年7月23日及以后，研究生1985出生于2008年7月23日及以后，在职教师1980出生于7月23日及以后。
4.所有应聘者均符合招聘要求。
5.在职教师应具有相应的教师资格证。
6.高中教师:具有师范院校本科及以上学历，本科及以上学历，专业符合招聘要求。
职教中心教师:具有全日制普通高等学校本科及以上学历，本科及以上学历，专业符合招聘要求。
农村中小学教师:具有全日制普通高等学校本科及以上学历，本科及以上学历，专业符合招聘要求(小学语文、小学数学岗位不限专业)。
幼师:具有全日制大专及以上学历(大专毕业生必须是教师)，专业符合招聘要求。
招聘岗位所需的户籍、学历、资格等条件的计算日期为2020年7月23日。
有下列情形之一的，不得申请:
1.正在就读的全日制研究生不能报考本科或专科学历；全日制本科生不能申请已取得的专科学历。
2.北票市教育系统公办教师。
3.受聘辽宁特岗项目教师未满5年。受聘为外省特岗计划教师，不符合外省特岗计划相关文件要求的。
4.受过刑事处罚、有严重违法行为、受到记过以上行政处分或者正在被公安机关、纪检监察机关立案侦查的人员。
5.国家法律法规规定不得聘用的其他人员。
动词 （verb的缩写）招聘流程
(1)注册
1.报名方式:网上报名。请考生下载北票市2020年公开招聘教师考试网上报名指南(附件2)。
报名时间:2020年7月19日0: 00至7月23日23: 59，逾期不再受理(以邮件发出时间为准)。
2.考生报名时应提供以下材料，所提供的证件和材料真实有效，否则取消报名或录取资格。原照片插入到word文档中，发送到电子邮箱bpsjszp @ 163.com..
(1)身份证(正反面)
(2)户口簿(首页和个人页)
(3)教师资格证
①取得教师资格证的在职教师和全日制普通高等学校毕业生，提供相应级别及以上教师资格证。
(2)2020年上半年取得教师资格证的考生，须提供《中小学教师资格证》、《思想品德鉴定表》(附件7)和普通话水平测试等级证书。
(3)符合教师资格考试报名和教师资格认定对思想政治素质、普通话水平、身体条件要求的2020年高校毕业生，尚未落实工作单位的2018、2019年高校毕业生，须提供思想品德鉴定表和普通话水平测试等级证书。考生普通话水平测试等级必须达到二级及以上。其中语文科目二级及以上。
(4)毕业证、学位证、就业报到证或就业通知书
2020年应届毕业生须提供毕业证书、学位证、就业报到证或就业通知书，或毕业院校出具的2020年应届毕业生证明(附件6)；往届毕业生和在职教师需提供毕业证、学位证和就业报到证或就业通知书。
(5)北票市2020年公开招聘教师考试考生诚信承诺书(附件5)。
(6)在职教师需出具《北票市2020年公开招聘教师考试认可申报表》(附件4)。
(7)有师范院校专业要求的考生，应提交以下两种材料之一予以证明:一是考生应提交就业报到证或就业通知书或印有“师范大学”字样的2020年应届毕业生证明；二、考生《就业报到证》或《就业通知书》未注明“师范”二字的，由毕业高校或普通高校就业调配主管部门出具该毕业生专业正常的证明(证明需注明:见证人姓名、单位、职务、联系电话)；在职教师应在人事档案中提供就业报到证或就业通知书复印件并加盖档案保管部门公章。
(8)已建卡账户的考生，须提交户籍所在地县级以上扶贫部门出具的《建卡账户人员身份证明》(附件8)。
3.其他要求
(1)根据招聘纪律，每位考生持有效身份只允许报考一个职位。
(2)笔试报名不受岗位开考比例限制。
(3)在网上报名阶段，请考生根据公告要求和自身情况认真核对。因误解、填错、标识不清或提交材料不全等原因导致资格审查失败的，由考生承担相应责任。
(4)资格审查贯穿整个招聘过程。一旦发现考生不符合招聘条件或有弄虚作假行为，将随时取消该考生的考试和报考资格。
(二)资格审查
招聘教师工作领导小组将对考生提交的申请材料进行审核，并通过报名邮箱反馈审核结果。考生及时查看邮件回复，按要求做好相应准备。报名结束后，将在网站上公示成功申请者名单。
(三)笔试
笔试采取闭卷考试方式，笔试内容为拟报考岗位的专业知识；考试时间120分钟，满分100。考试时间、地点请以准考证为准(领取准考证时间另行通知)。
笔试成绩最低控制分数线为60分。笔试成绩低于60分的，不具备面试资格。笔试工作由北票市教育局和市人社局组织实施。
确定面试人选名单:按照岗位招聘计划人数与面试人数1: 2的比例，按照笔试成绩从高到低确定各岗位面试人员名单。如果最后一名考生笔试成绩并列，也参加面试。职位招聘计划与达到最低控制分数线的考生人数之比未达到1: 2的，所有达到最低控制分数线的考生参加面试。
(四)资格审查
笔试成绩公布后，对进入面试范围的人员进行资格复审。在资格复审阶段，考生须持有效证件、证书、证明等材料原件进行现场复审。因自愿放弃、资格审查不合格、因弄虚作假或其他原因被取消资格等原因出现职位空缺的，按已达到同学板块最低控制分数线的考生笔试成绩依次递补。资格复审合格者进入面试。
(5)面试
面试:幼儿教师包括试讲(时间10分钟，满分100分)和才艺展示(舞蹈、绘画和钢琴，时间20分钟，满分100分)，试讲和才艺展示成绩按5:5的比例计入面试成绩；高中教师、职教中心教师和农村中小学教师为试讲对象，时间为10分钟，满分为100分。
面试成绩最低控制分数线均为60分，面试成绩低于60分者取消资格。面试工作由北票市教育局和市人社局组织实施。
考生笔试成绩和面试成绩按4:6的比例计入个人总成绩。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
(6)体检
根据考生总成绩，按照招聘计划中1: 1的比例确定体检人员。体检由北票市教育局和北票市人力资源和社会保障局组织。体检项目为教师资格的体检项目。体检标准参照公务员体检通用标准，体检费用自理。体检时，体检人员和有回避关系的体检人员应当回避。对违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、玩忽职守，造成不良后果的工作人员，按照有关规定予以处罚。在体检过程中，凡弄虚作假或隐瞒真实情况，造成体检结果失真的，不予录用或取消录用。因体检不合格或考生自愿弃权等原因出现职位空缺。，并按同学部分达到最低控制分数线考生的总成绩依次递补(总成绩并列者，按面试成绩从高到低的顺序确定；如果面试成绩再次并列，再尝试面试)。
(7)调查
体检合格者确定为考察人选。对其思想政治表现、道德品质、业务能力进行全面考察，并对被考察人员进行资格审查。因考察不合格或考生自愿弃权出现空缺的，按总成绩依次递补(如总成绩并列，按面试成绩从高到低确定；如果面试成绩再次并列，再尝试面试)。
(8)工作选择
选调职位时，对同一班级同一科目报考的考生，按照达到同一班级最低控制分数线的考生总成绩由高到低的顺序优先考虑，总成绩并列者优先考虑所报班级的招聘职位，面试成绩最高者优先考虑，以此类推。职位选择后出现的空缺职位将不会被重新记录。
(九)宣传和就业
根据招聘计划，按考生总成绩从高到低的顺序确定拟聘用人选名单。经公示无异议后，由人力资源部门、教育部门、编制部门办理备案和聘用手续，签订聘用合同，5年内不得调动(乡村教师可在县内乡村学校间交流)。试用期一年，试用期满考核不合格者，予以辞退。拟聘用人员报北票市人力资源和社会保障局备案。
根据《关于应对新冠肺炎疫情影响对部分职业资格实行“先上岗、后验证”阶段性措施的通知》(人力资源和社会保障部发〔2020〕24号)文件要求，高校毕业生参加事业单位公开招聘，被聘用从事相关工作的，事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，按规定约定1。初次上岗的高校毕业生，在试用期内未取得相应职业资格的，按《通知》规定予以辞退。
2020年应届毕业生在签订就业合同时，因个人原因未取得毕业证、学位证、就业报到证或就业通知书的，取消聘用资格。
不及物动词纪律和监督
公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。严守纪律，秉公办事，不弄虚作假，徇私舞弊，并接受纪检监察部门和社会的监督。对弄虚作假、违纪违规的考生，一经发现，取消其考试或报考资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
七。其他人
1.本次考试不指定考试辅导书，题目答案以授权命题机构提供的答案为准。不得举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。目前任何辅导班，辅导网站，出版刊物，网卡等。出现在社会上与这次考试无关。请提高警惕，不要上当受骗。
2.公开招聘期间，考生应确保报名时所报通讯工具畅通，以便联系。留下的沟通方式不畅造成的后果，考生自负。
3.考生网报操作后，请及时检查邮件回复网报是否成功。严格按照网上报名指南操作，因个人操作失误导致报名失败，由考生自行负责。
4.要求考生自行解决原人事劳动关系，发生纠纷的责任由考生自行承担。
5.温馨提示:疫情期间，所有证、证、证均以图片形式提交。在考生所在学院延迟开学期间，建议向学院老师求助，并在报名阶段通过图片传递。在资格审查阶段，以邮寄方式发给考生，考生本人须持有效证件、证书、证明等材料原件进行现场审查。尽量避免不必要的人员流动，增加感染风险。考生在整个招聘过程中应遵守《北票市2020年公开招聘教师考试疫情防控应急预案》(附件10)中的要求。
6.招聘过程中未尽事宜，由领导小组协商解决。
附件2:北票市2020年公开招聘教师考试考生网上报名指南。
附件3:北票市2020年公开招聘教师考试考生报名数据序列表
附件4:《北票市2020年公开招聘教师考试审批申报表》
附件5:北票市2020年公开招聘教师考试考生诚信函。
附件6:2020年毕业生证书
附件7:思想品德鉴定表
附件8:办卡人员的身份证明。
附件9:北票市2020年教师招聘考生基本信息表
附件10:北票市2020年教师公开招聘考试疫情防控应急预案
北票市教育局北票市人力资源和社会保障局
2020年7月9日