2015 Xi安教师招聘面试内容是什么？

参加讲座(教学环节基本齐全)，展示专业技能。具体要求是:

(1)幼儿园岗位应聘人员，10分钟听课，展示专业技能。第一讲，时间6分钟；之后展示专业技能，内容为:自弹自唱，无伴奏舞蹈，时间4分钟。建议每次2分钟。自弹自唱曲目(钢琴演奏)和无伴奏舞蹈可选，考场内有钢琴。

(2)报考高中、职业中学、初中、小学的职位，先简要说明教学目标，再进行讲座，时间12分钟。

面试成绩的计算:

面试满分100。不同考场报考同一职位的面试人员，采用加权平均法计算。加权平均法的计算方法是:将该岗位考生有效原始面试成绩的总平均分除以该岗位各考场考生原始面试成绩的平均分，得到各面试考场的加权系数。将每个面试考场的加权系数乘以该考生在该考场的原面试成绩，结果即为该考生的加权面试成绩(保留小数点后两位，不四舍五入)。

考试总成绩=[笔试成绩(职业能力倾向测试成绩+综合应用能力成绩)÷3]×60%+面试成绩×40%。

计算笔试成绩、面试成绩和考试总成绩时，保留两位小数，不实行四舍五入。