江苏自考本科人力资源管理最简单的科目。

1，人力资源管理心理学，因为这个学科主要涉及人力资源管理的相关心理学理论和实践。与其他科目相比，该科目更注重理论知识的理解和运用，考试难度相对较低。

2.劳动经济学，因为这个学科主要涉及劳动力市场的经济原理和相关的政策法规。与其他科目相比，该科目更注重对经济学的理解和应用，考试难度相对较低。

3.社会保障，因为这个学科主要涉及社会保障相关的理论和实践。与其他科目相比，该科目更注重对社保相关知识的理解和运用，考试难度相对较低。