高校行政人员面试一般是什么形式?

一般以论文和对话为主,以下为参考题。

一、请写下企业常用的公文?(5分)答:(考察对公文的大致理解)

一般公司文件包括通知、请示、会议纪要、信函(邀请、回复)、总结、报告等。2.在你的理解中,行政工作应该包括什么?怎样才能做好这份工作?(15)答:(考察行政工作的整体感觉)

1,日常事务(文字录入、复印、打印、整理会议纪要、人员接待、电话接待、采购、办公用品发放);档案承包工作。

2.起草相关正式文件;协助直属领导计划员工活动,组织会议和活动;3.协助直属领导进行企业文化建设,起草和修改相关制度;4.绿化公司的办公空间;办公空间清洁和环境维护。5、劳动纪律监察、行政经费统计与核算。

6.后勤支持服务(办公设备维护、名片印刷、订餐等)。) 7.收集相关政府政策信息和行业信息。

3.下个月15号公司要开半年总结会,由你来承办。请做一个日历(就是需要做什么,谁来做,什么时候做)。公司的组织机构如下:市场部、行政人事部、销售部。(15分)

答:(考察组织协调能力)

规划方案由行政助理起草。1,说明本次会议的目的;2、落实会议时间和地点,主要与直属领导确定;3.确定参加人员;4、会议的落实,与领导的协商;5.确定会议议程,与领导协商。其他,场地布置,会议服务。

请起草一份关于国庆节假期的通知。(5分)答:(检查公文)关于国庆假期给公司各部门的通知:

今年国庆假期7天,从9月30日到6日。其中1、2、3为法定节假日,9月30日(周六)公休调整为65438+10月4日(周三);65438+10月1既是公休日(星期日),也是法定节假日。转入65438+10月5日(周四)、65438+10月6日(周五)、65438+10月7日正常上班。

节前各部门要做好节前清洁和安全工作;节日期间,各部门人员要注意人身安全。最后祝各部门节日快乐!

XXXXX有限公司2006年9月28日

5.你认为汽车行业的行政工作和其他行业有什么区别?(5分)A:(考察对行业特点的了解)1,需要必要的加班和支持;2.主动性不同于其他行业;3.行政服务更加突出;4、需要了解一些汽车行业的知识;5.语言表达艺术强。

6.公司老板在例会上说:“上个月公司用了很多电,有一些浪费。大家要注意。”你如何处理这种情况?(10分)

回答:(考察工作的主动性和细致程度)

先发个通知,然后在每周的部门会议上花几分钟强调一下。同时要从自身做起,平时节约用电,在日常工作中,看到浪费,要提醒你主动完成。比如天气不热的时候会有人开空调。在这里告诉你,天气很好。现在不用开空调了。我先关了。

可以说一些细节,比如:电脑不用关很久,下班关空调,下班关热水器,午休关灯。

7.公司计划办一份公司内部杂志,调动大家的工作热情。你会怎么处理?(10马克)1。拟定办刊计划,如名称、内容、版面设计等。2.成本预算。3.征求领导意见。3.征求员工意见。4.根据领导和同事的建议,对出版计划进行合理的修改。八、从行政方面控制公司的日常成本,你认为从哪几个方面入手?(10)控制公司日常成本,要从以下几个方面入手:1,复印打印控制。2、办公用品采购成本控制。3、办公用品领用控制。4、办公用品使用控制。5、水电费用控制。6、办公电话费用控制。7.会议和活动的成本控制。

8.定期向公司所有成员宣传节约意识。

九、就一般企业而言,档案如何分类?(10分)行政管理、人事管理、销售、财务、

X.公司的上级部门明天要来公司视察。你认为需要做哪些准备?(15分)

以下工作要做好:1。住宿安排。2.旅行安排。3、工作报告资料收集。4.工作会议安排。5.陪同访客的安排