广西人力资源自学考试专科？

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广西人力资源自学考试是由广西教育厅和人力资源和社会保障厅联合发布的，专门为广西人力资源管理人员提供的自学考试科目，旨在提高广西人力资源管理人员的知识水平。

广西人力资源自考专科科目有哪些内容？

广西人力资源自考专科科目主要分为三类:人力资源管理理论、人力资源管理技能和人力资源管理实务。其中，人力资源管理理论主要包括人力资源管理、组织行为学、劳动关系、社会保障等；人力资源管理技能主要包括人力资源管理基本技能、人力资源开发与调整、人力资源信息系统、人力资源绩效管理等。人力资源管理实践主要包括人力资源规划与管理、人力资源开发与调整、人力资源信息系统、人力资源绩效管理等。

广西人力资源自考专科考试形式

广西人力资源自考专科科目考试形式主要有笔试和实践考试两种。笔试主要考察考生的理论知识。考试内容包括客观题和主观题，考试时间为2小时。实践考试主要考察考生的实践能力，包括案例分析、论文写作等。考试时间为2小时。

广西人力资源自考专科科目考试要求

广西人力资源自考专科科目考试要求:参加考试的考生必须具有大学本科学历，并具有三年以上人力资源管理工作经验；在参加考试之前，考生需要参加考前课程，并完成相应的考试报名手续；如果考试成绩达到一定标准，可以取得广西省人力资源管理师职业资格证书。

广西人力资源自考专科的考试福利

广西人力资源自考专科科目考试可以帮助考生提高人力资源管理水平，增强职业竞争力，有助于其在人力资源管理领域的发展。此外，通过参加广西人力资源自考专科科目考试，可以获得广西省人力资源管理师职业资格证书，更有利于促进考生的职业发展。

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