社区后备干部考核内容

社区后备干部考试内容分别为笔试和面试。

(一)笔试

笔试采取闭卷形式,时间为90分钟,占综合成绩的50%。笔试科目为综合知识,满分100。没有指定参考资料和培训机构。笔试内容:社区工作基础知识、时事政治、公文基础知识、计算机操作知识、写作及社区相关法律法规知识。按照笔试成绩从高到低,按照公告中选择名额的比例1:1.5进入面试(如果最后笔试成绩相同,则一起进入面试)。

(2)面试

面试采用结构化方式进行,满分100,面试时间每人10分钟。面试主要考察考生的综合分析能力、应变能力、实际解决问题能力和逻辑思维语言表达能力。面试成绩当场公布。面试时间、地点以面试通知为准。

社区后备干部是做什么的?

社区后备干部的职责是:贯彻执行党的路线方针政策以及国家法律法规,教育引导居民遵守法律法规,自觉依法履行义务;执行党组织的决定、决议和社区居民会议的决定,办理本社区居民的公共事务和公益事业,维护居民的合法权益;动员社会力量开展便民利民的社区服务活动;认真听取并积极反映社区居民的意见。