办公室常识
办公室文员:也就是文书管理工作者。
也就是说,办公室文员的主要工作是针对文件的。作为一名办公室文员,我每天的主要工作就是接收各部门的文件,复印,分发给相关人员。本部门所有文件的传送、跟踪、回收、分类、归档、保存和销毁。部门人员需要的表格制作打印,我协助老板工作,比如整理老板工作台,帮老板处理一些职权范围内的琐事,提醒老板一些比较紧急的会议的时间,紧急文件的签署等。
要求:
办公室文员一般要求能熟练操作Word、Excel、Powerpoint等办公自动化软件,掌握收发和处理往来邮件的技能。
工作认真细致,勤奋老练,工作安排有条不紊。
语言简洁,保密意识强等。
所以在应聘办公室文员的时候,要注意以上要求。
2.办公室工作需要学习哪些知识?
1,具有一定的政治理论水平。在机关岗位工作,结合机关岗位的要求,需要一定的政治理论水平,以适应机关工作的需要。因此,只有注意学习、了解和掌握有关国家的大政方针,保持清醒的政治头脑,才能始终把握正确的政治方向,在工作中保持高度的政治敏锐性。
2、要有一定的文字综合能力。你要有一定的文字基础,同时要熟悉业务知识,包括税务知识、会计知识、科学文化知识、文字功底、语言表达能力、工作方法等。如果没有这一点,你在起草文件、开会回答问题时就会一头雾水,抓不住重点,提不出问题,只能“浑浑噩噩”。
3.有一定的组织协调能力和管理经验。办公室的一切工作,办公室工作不仅要熟悉办公室岗位本身,还要了解部门的整体工作。只有全面熟悉和了解税务工作,才能奠定全面管理能力的基础。
3.办公室秘书要做什么,有哪些必备的知识?
首先,秘书分为三类:行政文员、办事员和秘书。
二、行政文员:行政文员工作涉及面广,事务比较复杂,对工作质量和效率有一定要求。那么,行政文员应该具备哪些基本素质和技能呢?
他应该能够独立操作计算机,熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件,以及收发和处理邮件的技能。熟练使用各种办公自动化设备。
同时,你要有良好的记忆力,时间分配和沟通能力,保密意识强。良好的文字组织和语言表达能力,中英文打字速度快,熟练操作五笔输入等汉字输入法。掌握常用英语口语,具有良好的英语读写能力。
3.文员:办公室文员(会议、文件、信函打印、归档、接待、宣传栏、收发文件和报纸)职责:
1.接听和转接电话;接待来访者。
2.负责办公室的文秘、信息、机要、保密工作,做好办公室档案的收集整理工作。
3.负责总经理办公室的清洁工作。
4.做会议记录。
5.负责公司公文、信件、邮件、报纸和杂志的分发。
6.负责发送和接收传真。
7.负责办公仓库的仓储,并对进出仓库的货物进行登记。
8.做好公司宣传栏的组稿工作。
9.按照公司印章管理规定保管和使用公章,并对其负责。
10.做好公司食堂的费用登记和流水账,并对餐费进行统计,入库保管。
11.邮寄环保月报,打印社保单。
12.管理员工人事档案,建立健全员工人事档案管理,严格档案借阅。
13社会保险申请。
14统计每月考勤,交财务部核算。
15管理各类办公财产,合理使用,提高财产使用效率,倡导节俭。
接受其他临时工作。
第四,秘书:
秘书是负责文件的人,协助机关或部门的负责人处理日常工作。
1998年5月,劳动部(现劳动和社会保障部)将“秘书”的概念定义为专门从事办公程序,协助领导处理财务和日常事务,为领导决策和执行服务的人。
目前,中国约有2300万秘书。
在华外资企业的秘书分为三类:
初级秘书——主要是接电话、发传真、收发信件等业务;
中级秘书(秘书长)-用英语写普通信件、起草报告和准备会议。大部分是专科或本科毕业。
高级秘书(经理助理)——能起草重要合同文本,了解法律和税务知识,有应急处理能力。
4.文员的基本知识
办公室文员(会议、文件、信函打印、文件、接待、宣传栏、文件和报纸收发)职责:
1.接听和转接电话;接待来访者。
2.负责办公室的文秘、信息、机要、保密工作,做好办公室档案的收集整理工作。
3.负责总经理办公室的清洁工作。
4.做会议记录。
5.负责公司公文、信件、邮件、报纸和杂志的分发。
6.负责发送和接收传真。
7.负责办公仓库的仓储,并对进出仓库的货物进行登记。
8.做好公司宣传栏的组稿工作。
9.按照公司印章管理规定保管和使用公章,并对其负责。
10.做好公司食堂费用登记和流水账,并对餐费进行统计和保管。
11.邮寄环保月报,打印社保单。
12.管理员工人事档案,建立健全员工人事档案管理,严格档案借阅。
13社会保险申请。
14统计每月考勤,交财务部核算。
15管理各类办公财产,合理使用,提高财产使用效率,倡导节俭。
接受其他临时工作。
5.办公室秘书需要哪些知识?
办公室文秘需要掌握基本的电脑知识(办公软件等。),打印机使用知识,传真机知识。
第一,秘书应该是领导的助手,协助领导安排和监督日常工作。
如:安排会议、领导日程、安排接待计划等。
第二,秘书要不断提高工作能力,熟练起草和撰写公文,有扎实的中文水平。根据不同的工作环境和要求,最好外语水平好。
第三,秘书也是领导的参谋,协助领导收集信息,参与一些问题的思考,站在领导的角度帮助领导决策。
第四,处理文件。收发文件,归档等。
5.对秘书的要求A:多学习,人品好,为人正派,文笔好,能熟练操作现代办公设备,有包容性,能保守秘密。
6.办公室秘书工作有哪些基本常识?
办公室文员(会议、文件、信函打印、文件、接待、公告栏、收发文件和报纸)职责:1。接听和转接电话;接待来访者。2.负责办公室的文秘、信息、机要、保密工作,做好办公室档案的收集整理工作。3.负责总经理办公室的清洁工作。4.做会议记录。5.负责公司公文、信件、邮件、报纸和杂志的分发。6.负责发送和接收传真。7.负责办公仓库的仓储,并对进出仓库的货物进行登记。8.做好公司宣传栏的组稿工作。9.按照公司印章管理规定保管和使用公章,并对其负责。10.做好公司食堂费用登记和流水账,并对餐费进行统计和保管。11.邮寄环保月报,打印社保单。12.管理员工人事档案,建立健全员工人事档案管理,严格档案借阅。13社会保险申请。14统计每月考勤,交财务部核算。15管理各类办公财产,合理使用,提高财产使用效率,倡导节俭。16.接受其他临时工作。17.办公室文员一般要求能熟练操作Word、Excel、Powerpoint等办公自动化软件,掌握收发邮件的技巧。
7.办公室礼仪常识有哪些?
办公室礼仪规范,这里指的是基层公务员在岗位上处理日常事务时应遵循的基本礼仪。也称公务礼仪或行政礼仪。一般简称为办公室礼仪。
遵守办公室礼仪是基层公务员身份的必然要求,否则基层公务员在民众心目中的形象可能受损。办公室礼仪是基层公务员礼仪的核心内容,是每个基层公务员都应该优先重视的最重要的礼仪规范。
基层公务员之所以要遵守办公室礼仪,主要有两个原因:一方面是为了维护个人形象和国家行政机关形象。另一方面,也可以使基层公务员在一定程度上提高个人办公水平,更加得体、艺术地处理日常公务,提高工作效率,更好地服务于人民和社会。