十年树木，百年树人。你怎么想呢?求解答！(深圳博士培训面试问题)
二、培训的具体操作如下:
1.深圳市属医院由市卫健委招聘，各区医院由区卫健委招聘。各区市招聘时间和方式不一样。市卫计委统招一般在每年春季进行，面向当年应届毕业生，人数多，招生基数大，毕业后分配到市属医院；各区医院招聘时间不定，有的区一年招聘多次，有的区一年只招聘一次。详情请关注深圳考试院网站，考试情况将不定期公布。
2.公布后，市属医院网上报名，然后审核，参加考试，分数出来后再排名。如果你报的职位招一个人，需要考进前三才能有面试资格，以此类推。如果面试和笔试平均排名第一，就录取你，然后体检，转户口，签合同等。，然后你就准备8-9月份开始培训吧。培训结束后，你会有三年的本科培训，三年的研究型硕士，两年的临床硕士，三年的研究型博士。但如果研究型医生在硕士阶段是临床的，那就培养两年，临床医生培养一年。培训结束后，它将被分配到。培训期间死工资4000元左右。
3.区级医院的招聘流程和市级医院基本类似。不同的是，近年来，各区卫健委经常带领本区医院院长和分管人事区域的相关人员前往国内知名医学院校进行招聘。这种走出深圳，主动出击的形式，是深圳用人制度的一种完善。但需要注意的是，这种走出去的招聘形式往往采取先面试后笔试的形式，但基本形式差不多，培训的具体条件和待遇与市属医院招聘的学生基本相同。
三、市属医院招聘考试内容以国内外妇幼传染病为主。自己选三门课。这个选择是在考场上做出的。考场上，发下来的卷子每人一卷，里面有国内外妇女儿童、传染病五个科目。做题时随机选择自己擅长的三科，题目难度与执业医师考试相当。
4.地区医院的考试内容主要是基础科目，包括生理学、生物化学、病理学、药理学、免疫学和微生物学五门课程。这六门课也是合在一篇论文里，有***160题，都需要回答。题目难度相当于执业医师。
第五，监管和培训的现实问题。因为深圳监管培训考试交卷的时候需要交试卷和答题卡，而且到目前为止，政府也没有给一份样卷做参考，给我们的复习带来了很大的困难。这个时候我们获取相关考试信息的途径主要是通过师兄师姐。有时候在淘宝上搜索“深圳贵配”，可能会发现一些很神奇的东西。
6.祝你好运。
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