如何理解和区分江西教师招聘的面试形式？

江西教师招聘面试形式以各地区公告公布的面试形式为准。

试讲和试讲有不同的方式。一个是考察教师的过程、内容、难点、教学方法，一个是考察上课出勤、氛围，不能用来直接区分难易。

以下是江西教师资格面试和江西教师招聘面试可能涉及到的面试形式和各个环节的准备，我们一一介绍。

试谈准备工作

讲课前需要做大量的准备，可以概括为知识准备、理论准备和心理准备。

①知识准备

知识是基础。没有丰富的知识，试图谈成功是不可能的。所以首先要做好知识准备。知识准备的内容很多，其中最重要的是课程标准、课本知识等相关知识。

A.熟悉课程标准

学科课程标准是规定一门学科的课程性质、课程目标、内容目标和实施建议的教学指导性文件。试讲前，主讲人必须熟悉课程标准，掌握课程标准规定的各年级的教学任务、教学目标和教学要求，教学中应遵循的原则，特别是课程标准规定的教学目标，要根据教学内容进行分解。没有课程标准的具体要求，你会在试验中迷失方向。

B.研究教材

熟悉教材的编写意图和教学目标，了解知识的连续性和连续性，清楚知识体系的内在联系。同时要掌握本课在本书中的地位和作用，明确重点和难点。

C.前沿学科知识

拓展知识视野，让自己拥有多学科多层次的知识结构，才能在本学科的世界里游刃有余，让试讲变得深刻而广泛。

②理论准备

试讲的理论因素很多，必须在理论的指导下研究教学内容的分析、教学过程的设计和教学方法的运用。否则试讲没有高度，是没有根的树。因此，教师在试讲前应根据教学的实际需要，有计划、有步骤地学习教育学、心理学、学科教学法等相关理论。明确教育规律，掌握参与者的生理、心理特点，掌握应遵循的教学原则，掌握本学科的主要教学方法和要求。只有这样，教师才能不断提高自身的教育理论素质，为试讲打下理论基础。

口语课的准备

①知识准备

A.讲师要全面深刻地把握课程标准的主要内容和精神实质。课程标准是教学的权威文件，是教学的依据。课程标准规定了教什么、怎么教、为什么教的原则和方法，这些都是提高教学质量的指南。讲师无论是备课还是写讲稿，都要以课程标准为依据。

B.授课者应掌握基本教学模式、基本程序、基本要求、基本方法和快速学习教材、备课的知识。上课首先要说的是学习课本，好好备课。如果不掌握这些知识，快速备课是不可能的。

C.讲师应掌握教育学、教育心理学和课程理论的一些基本原理。你在设计你的教学的时候，你在解释为什么要这样教的时候，你会用到这些教育教学理论。

②能力准备

A.教学设计能力

要说上好课，首先要预习。讲座的本质就是把你的教学设计告诉评委。面试讲座本身的目的就是测试主讲人的教学设计能力。教学设计的最终目标是实用和高效。主线突出、简洁明了、流畅，是检验教学设计是否达到实用高效水平的三大标准。

A.突出主线:教学设计要围绕本课程基本教学目标的实施，设计出清晰、简洁、明了的主线。课堂活动、任务、提问、练习等环节都要围绕一条主线进行。教学主线要紧紧围绕教学目标，不要繁杂。

B.简洁明了:如果教学设计能突出主线，应该说不会有大的偏差。但教学环节的设计除了突出主线，还要简洁，不能太复杂。

C.流畅顺滑:主线要突出，简洁明了，这在教学设计中应该是比较容易做到的，流畅顺滑是教学设计的最高要求。流畅是指教学设计的各个环节要衔接流畅，环环相扣，自然递进。

B.写讲稿的能力要能在短时间内写出比较好的讲稿，这是上好课的前提和保证之一。想要写出高质量的讲稿，需要经过以下几个步骤:吃透教学大纲——研读教材，分析学习情况——确定教学方法和学习方法——设计教学过程，明确教学理论依据。

C.语言表达能力

讲座主要是通过语言来表达和传递的。说课是考核教师语言表达能力的一种方式，而语言表达能力又是讲好一堂课的重要条件之一。所以语言表达能力的高低，会很大程度上影响口语课的效果和成绩。

D.现场适应性

遇到突发事件，能及时妥善处理，不会出现粗鲁或慌张的行为。

E.心理调节能力

能够快速、恰当、有效地调整自己的心理，以适应面试环境和新的情况。保证自己有一个好心情去处理和完成面试。

防御准备

①数据准备

答辩的材料准备主要包括收集招聘单位和招聘岗位的相关信息，整理个人相关信息，做好面试的相关资料准备。单位信息包括单位属性、行政架构、工作作风、文化理念、晋升空间、薪资待遇等。岗位信息包括岗位技能要求、性格要求等。个人资料主要是简历，需要从逻辑性、关联性、匹配性、真实性、说服力等方面进行梳理。硬件指的是职称、学历、工作经验、特长，软件指的是人品、资源、经验。各种相关资料的准备，虽然繁琐，但是要细心。在各种考试中，最难过的就是挣扎着进入面试，离自己的梦想还有一步之遥。突然有人告诉你，“你缺XX材料，不能参加面试。”还有一种情况，有的考生从外地千里迢迢赶来，打开文件袋，突然发现，“我忘记带XX了。”这些是最让人无语的。虽然我们现在发展了快递。用一些时间集中精力准备面试不是更好吗？所以，广大考生在面对纷繁复杂的情况时，还是要多加小心。只有做好充分的准备，才能真正有一个好的方案，才能赢得考官的认可。

②根据答辩的特点进行准备。

在面试导语中，要认真听好考试的时间和题目数量，保证在合适的时间内能够顺利作答，不能超时，也不能答得太快，容易导致失分。考官提问时，认真听题型，是考察考生的计划组织能力还是沟通协调能力，是考察考生面对突发事件的应急反应能力还是考察考生的综合分析能力等。，并根据不同类型进行有效回答。