黄陂区农村商业银行2016招聘信息

一、黄陂区农村商业银行介绍:

黄陂区农村商业银行隶属于武汉农村商业银行。是经中国银行业监督管理委员会批准，在具有50多年历史的原武汉农村信用社基础上改制而成的股份制商业银行。是全国首家副省级城市农村商业银行。是市委、市政府直接管理的银行机构，总部设在中国，具有一级法人地位。2009年9月9日正式上市。

二、招聘岗位及要求、工作地点及薪资待遇:

1.总行行政部招标管理岗位1。

职责描述:

(1)负责审核招标项目申请书、招标计划、招标方案、投标人资格等材料；

(2)负责编制招标项目公告、资格预审文件、招标文件和评分办法；

(三)依法组织开标、评标、定标活动，确保整个招标过程有序进行，招标工作公开、公平、公正；

(4)负责中标人的公示，发送中标通知书；

(5)负责投标文件的整理和归档；

(六)对评标专家和招标代理中介机构的资格进行审核和管理；

(7)保守银行招标项目的相关秘密。

资格:

(1) 30周岁及以下，经济、工程、法律或管理或相关专业，全日制大学本科及以上学历，具有招标人资格证书；具有工程建设注册职业资格者优先(建造师、工程师、造价师等。).

(2)熟悉中国招标投标法及相关法律法规；

(3)熟悉国家招标工作的相关流程，能够独立完成招标文件相关资料的编制，具备一定的公文写作能力；

(4)3年以上招标相关工作经验；

(5)较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神，较强的判断决策能力、谈判能力、沟通能力、人际交往能力、计划执行能力，抗压能力强；

工作地点和部门:武汉市，行政部

薪酬待遇:合同制员工享受行政部一般员工的薪酬待遇，并严格执行相关试用期制度。特别突出的，给予相应的职级和待遇。

2.总公司行政部有2个后勤岗。

职责描述:

(1)负责总公司日常公务接待和服务；

(2)负责总行大型会议的安排、协调和服务；

(3)负责总公司员工出差的交通和住宿预订；

(4)协调物业管理公司管理全行物业资产。

资格

(1)22岁以下，大专以上学历，一年以上工作经验(有相关工作经验者优先)；

(2)形象气质佳，性格活泼开朗；

(3)具有一定的公文写作能力和较强的语言表达与沟通能力；

(4)有强烈的服务意识和责任感。

工作地点和部门:武汉，行政部。

薪酬待遇:劳务派遣制员工按行政部派遣制员工薪酬待遇执行，并严格执行试用期制度。特别优秀者，给予充分就业和相应待遇。

第二，招聘流程

1.简历投递:本次面向社会的招聘工作委托给“智联招聘”机构，银行不接受简历投递；

2.报名时间:2015 65438+2月28日-2016 65438+10月1；

3.报名方式:有意者可登录“农村商业银行招聘”网站(http://www.ncxys.org/)查看首页“湖北”栏目，找到对应的相关招聘信息，查询招聘网页，点击报名入口，进入官网，通过智联招聘简历系统在线提交应聘信息；

4.统一笔试时间为2065438+2006 65438+2006 65438+2006。笔试合格者将被选拔参加面试。笔试和面试地点请见具体通知。