山东省教师招聘笔试内容和科目是什么？

1.教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教育政策法规、教师职业道德等。

2.公共事务基础知识包括时事、政治、法律、经济、管理、公文写作、省情、人文历史、科技知识等。

3.学科专业知识是指考生所报考的相应学科领域的专业知识。比如你报名语文教师考试，你想考的学科专长就是语文专业知识。科目考试的内容一般比较广，知识点比较多。如果你是跨考科目老师，你很难有该科目的专业知识。

山东省教师招聘笔试一般是以上两三种内容的搭配考核，包括教学基地+公基、教学基地+学科、教学基地+公基+学科，以教学基地+学科为主要内容，各部分比例不一定。近年来，学科专业知识在山东教师招聘笔试中所占比重越来越大。比如2021，章丘、青岛即墨、城阳、烟台招远笔试内容为30%教学基+70%科目。

一般来说，面试会考察试讲。一些特殊岗位，比如音乐老师、幼师，会考察技能测试或者才艺展示。有些地区的教师招聘面试会考察答辩或进行结构化面试。面试主要要注意几种面试方法的区别:

1，讲座与试讲的区别:讲座要求考生在备课的基础上，说出自己的教案；试讲是模拟日常教学情况。在有限的时间里，考生把自己当成老师，给学生讲课。讲座是关于教学的设计和分析，试讲是教学设计和分析的具体实施。

2.技能测试与技能展示的区别:技能测试要求考生按照测试要求完成测试中的所有项目；技能展示，即才艺展示，要求考生根据相关要求展示某一项目。在大多数考试中，考生可以根据自己的优势自主选择。

山东的教师招聘存在一些差异，所以在备考的时候，首先要了解备考区往年的考试情况，包括报名时间、报名条件、笔试时间、笔试内容等。，并相应地检查它。获取这些信息的途径可以是各地人社局、教育局网站、各地教师招聘、高校招聘会等。