副总裁工作职责汇编范文集
副总裁职责1
1.贯彻党的教育方针和国家有关法律、政策、法规，执行上级指示和学校决议。
2.组织制定和实施教学计划、教学大纲、教学规章制度、教学工作计划，审定主管部门的工作计划和工作总结。
3.组织教学改革活动和评课教学活动；组织教学检查和总结评估工作；协调教学部门之间的关系，保证教学工作的正常开展。
4.主持教学部门工作会议，决定教学工作中的重大问题，安排、检查和不断改进教学工作。
5.负责师资和教辅队伍建设，组织教学人员“教书育人”；负责教师的考核，不断提高教师的业务素质和思想素质。
3.负责图书馆、体育馆和训练实验室的建设，不断创造良好的教学条件。
7.负责组织主管部门在完成教学任务的前提下，充分利用教学资源服务学生和社会，为学校创收，提高设备利用率。
副总裁的工作职责2
？负责教育教学工作
1.认真学习贯彻党的路线、方针、政策和法规，执行上级教育行政部门和校长的指示。依法治校、依法教学，全面实施素质教育，把德育放在首位，坚持以教学为中心，全面提高教育教学质量。
2.负责教育教学、教育科研、体育卫生文艺、职业教育、教师管理、宿舍管理和组织实施教育教学改革。
3 .主管教育部和教学部。负责制定教育教学工作计划并组织实施，完善相关教育教学规章制度，定期检查各项计划和制度的执行情况，期末进行总结。
4.审核主管部门的学期工作计划和总结，监督和指导主管部门的工作。
5.充分了解教师的思想状况、专业特长和教学水平。妥善安排教师的教学工作，帮助教师总结教学经验和科研成果，努力提高思想觉悟和业务水平。
6.指导督导室和教研室建立教师专业档案，支持教师专业培训，带领督导室对教师进行全面考核评价，对教师提出奖惩建议。
7.指导和督促教研室做好教学科研、教师在职培训和专业培训工作，促进教师教学理念和专业水平的提高。
8.负责分管部门的师资队伍建设。
9.负责组织招生，按时上报招生计划，指导相关部门做好新生入学和安置工作。
10.指导和组织期中、期末考试及毕业班的实习、复习和考试。
11.搞好实验室、电教室、图书馆、阅览室等专用教室建设，提高教学服务质量。
12.完成校长交办的其他任务。
？负责总务和后勤工作
1.认真学习贯彻党的路线方针政策法规，依法办学，依法管理。引导广大教职工树立服务教育教学、服务师生生活的意识，做到管理育人、服务育人。
2.负责学校的总务后勤工作、基础设施维护工作、校园管理工作、生活服务工作、安全保卫工作，以及教学设备和教学用品的供应。
3.分管综合办公室等处室，负责组织制定后勤工作计划并组织实施。建立健全相关规章制度，定期检查各项计划和制度的执行情况，期末进行总结。
4.审核主管部门的学期工作计划和总结，并对主管部门的工作进行检查、监督和指导。
5.教育后勤会计，遵守国家财务制度，管好用好学校经费，减少开支，堵塞各种漏洞，严格财务控制。
6.带领后勤人员树立为师生服务的思想，管理校舍和设备，协调学校各部门和后勤工作的关系。
7.积极改善办学条件，搞好美化、绿化、净化环境。
8.负责总务部员工的考核与评价，对后勤员工提出奖惩意见。
9.负责分管部门的员工队伍建设。
10.负责学校食堂的管理。
11?组织全校安全保卫工作，确保学校财产和师生安全。
12.积极完成校长交办的其他任务。
副总裁的工作职责3
1.对校长负责，认真处理分管的各项工作。校长临时不在时代理校长职务。
2.负责检查督促分管部门工作计划的制定和实施，及时进行总结，对改革中出现的问题进行研究探索，提出可行的处理意见，定期向校长汇报和请示。
3 .直接接受主管部门的指示和报告。定期听取各职能部门分管负责同志的汇报和总结。处理分管部门内部矛盾，帮助解决工作中的实际困难。
4.深入群众，调查研究，执行学校总体工作计划，协助校长出谋划策，制定具体实施方案，定期督促检查。
5.副校长在考虑分管部门的工作计划时，一定要从大局出发，交心通气。对于个人无权决定的事项，要及时向校长请示和报告。
6.协助校长宣传党的教育方针政策，积极开展职业道德、爱国主义、集体主义和* * *产品主义教育，确保教学工作坚持社会主义正确方向。
副总裁的工作职责4
1.贯彻党的路线方针政策，制定切实可行的计划，建立各项规章制度，组织检查，不断改进和完善各项工作，搞好部门协调和联系。
2.深入教学一线，与学生一起研究改进教学方法，努力提高培养质量。
3.对成人教育的重大问题进行调查研究并向本级人民政府报告，提出意见和建议。
4.组织专兼职教师，统筹安排长、中、短班培训任务；加强对教师的考核，做好考勤、绩效考核和能力考查。
5.主持校务会议和行政会议，处理各级人民政府和教育行政部门交办的各项工作。
副总裁的工作职责5
1.根据学校工作计划，组织制定学校教学工作计划，并组织实施和检查执行情况。
2 .负责指导和协调教务处和教务处的工作。负责组织和指导教务处和教学部门组织学校的各项教研活动，教学常规的执行、检查和落实，教研成果的评价和推广等。
3.协助校长做好各班教研组长、备课组长、教师的聘任工作。指导和检查教研组工作计划的制定和实施以及课程计划的实施。
4.协助校长搞好师资队伍建设。负责组织全校教师和教学后勤人员的业务学习、培训和进修，全面提高教师和教学后勤人员的业务能力和水平。
5 .负责选修课和活动课的组织、计划、实施和检查。
6 .负责学校图书馆、实验室、现代教育技术室、教学用房和印刷教学用房的后勤管理。指导和配合主管教育局长组织、协调、检查和落实教学后勤工作，不断提高教学后勤工作的质量、水平和效率。
7.负责指导和组织学籍管理、各级各类考试工作、语言文字工作、环境教育、劳动技术、科技教育等工作。
8.负责审核教学仪器设备资料的采购计划，并提交校长审批。
9.负责总结学期和学年的教学工作，及时向校长汇报相关工作，及时提出改进教学、教研、教务、教学后勤的建议和措施，供校长决策。
10.完成校长交办的其他工作。
副总裁的工作职责6
1.根据学校工作计划，组织制定学校德育、体育、卫生、安全和宣传工作计划，并组织实施和检查。支持和帮助团委和学生会开展各项工作。
2.负责组织指导政教处开展学校各项德育工作和德育研究活动，体育、文化、卫生等教育常规和工作常规的落实、检查和执行。
3.协助校长聘任年级组长和班主任，指导和检查年级组和班主任工作计划的制定和实施。
4.协助校长搞好德育骨干队伍建设。负责组织年级组长和班主任的教育业务学习、培训和进修。
5.负责审核德育、体育、卫生工作所需设备、材料的采购计划，并提交校长审批。
6.负责指导和组织学生学校规章制度和奖惩制度的制定(修订)、实施和检查。负责学生奖学金、助学金、减免等的审批。，并提交给委托人审批。
7.负责指导和组织大型学生活动、军训、社会实践活动、假期和寒假活动以及相关的学生社团活动。
8.负责指导和组织学校的健康教育、法制教育、安全教育、社区教育、家长委员会、住校生管理和学校爱国卫生运动。
9.负责总结学期和学年的德育、体育、卫生、安全、宣传工作，及时向校长汇报有关工作，及时提出改进德育、体育、卫生、安全工作的建议和措施，供校长决策。
10.完成校长交办的其他工作。
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