药师在事业单位面试中问什么问题？

根据事业单位体检的特点，考试题型可以归纳为以下几个方面:病因分析题、临床表现题、治疗措施题等。

1，根据面试的标准化程度，面试分为:

结构化面试:指根据面试的统一标准和要求，对面试内容、形式、程序、评分标准以及其他要素的综合和分析结果进行的面试。问一些专业的面试问题。

非结构化面试:指事先没有固定框架结构，不使用固定问题和确定答案的面试；

半结构化面试:是介于结构化和非结构化之间的一种面试形式。

2、根据面试实施的方式，面试分为:

个别面试:指面试官与每一位应聘者个别交谈的面试形式；

小组面试:指面试官同时面试几个应聘者的形式；

3、根据面试题目的内容，面试可分为:

情境面试:即给定一个情境，看应聘者在特定情境下的反应。

实证面试:问一些与申请人过去工作经历相关的问题。