结构化医疗面试:你认为你工作中最满意的地方是什么？

1，对作品本身比较满意。人最大的动力来自于工作本身，即通过完成工作来创造价值和体现价值。这种价值对组织越不可或缺，激励作用就越大。

2.对工作组感到满意。对工作组满意是对人文环境的要求。同事之间，坦诚沟通，积极表达，互相帮助，矛盾可以及时化解。管理者要善于创造这种支持性的人际氛围，为团队协作和跨部门合作创造条件。