国企好干部的五个标准是什么意思？

好干部的“五个标准”是信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这是党的事业的需要，是人民的期待，是对所有干部的要求。

信念坚定是好干部的前提。理想信念就像人的灵魂，失去了就会像行尸走肉一样离开。坚定* * *资本主义远大理想，真诚信仰马克思主义，坚定不移为中国特色社会主义奋斗，是做好党和人民干部的前提。

为人民服务是一个好干部的根本使命。为人民服务就是分忧、利民、取信于民。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，也是党员干部的根本使命。他们要端正心态，真正把自己当成人民公仆，把为人民服务作为自己的使命。

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有了圣贤，一批贤人就到了，遇到圣贤思齐就成了惯例。选谁就是风向标，有什么样的干部作风，甚至有什么样的党风。

各级党委和组织部门要坚持党管干部原则，坚持正确用人导向，坚持德才兼备、以德为先，努力用好人才、用好人才、用好人才，及时发现好干部、合理使用好干部。

要坚持全面的、历史的、辩证的干部观，注重实绩一致和一切工作一致。改进考核方法和手段，既看发展又看基础，既看突出成绩又看潜在成绩，把民生改善、社会进步、生态效益等指标和成绩作为重要考核内容。不能再单纯以GDP增长率论英雄了。

参考资料:

百度百科-好干部的五个标准