广东院校录取分数线

1.根据《广东省2023年事业单位集中公开招聘高校毕业生公告》要求，经研究，佛山考区(含佛山市及禅城区、南海区、顺德区、三水区、高明区)笔试合格分数线为60分。

二、在通过笔试的考生中，根据成绩和招聘岗位人数，按照1:5的比例确定入围面试人员。通过招聘岗位笔试的应聘人员未达到1:5的比例，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。入围面试人员名单及面试合格分数线在招聘单位或其主管部门门户网站上公布。

3.资格审查和面试由招聘单位或其主管部门组织，具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。

1)公布书面测试结果

笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内通过招聘系统公布，考生登录系统查询自己的笔试成绩和职位排名。

(二)划定合格笔试成绩。

笔试合格分数线由县级以上事业单位人事综合管理部门在统筹考虑本地区事业单位人才需求和从业人员基本能力水平的基础上确定。

(3)面试

1.入围的面试者。在笔试合格的考生中，根据成绩和招聘岗位人数，按照1:5的比例确定入围面试人员。通过招聘岗位笔试的应聘人员未达到1:5的比例，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。

入围面试人员名单及面试合格分数线在招聘单位或其主管部门门户网站上公布。

2.资格审查。面试前，招聘单位或其主管部门将对入围面试人员是否符合本公告基本条件和招聘岗位具体条件进行现场资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程。

入围人员未在规定时间内参加资格审查和面试的，视为自动放弃；证书(证明)不全，在资格审查结束前无法完成或不符合报考资格条件的，取消面试资格。

取消入围面试人员的面试资格，导致面试人员空缺的，由招聘单位或其主管部门在同一岗位笔试合格的考生中，按笔试成绩从高到低依次递补入围面试人员。

3.面试机构。面试由招聘单位或其主管部门根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核、技能测试等方式组织。面试的具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。

(4)综合测试成绩的计算

综合测试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

如某职位考生综合成绩相同，则按笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍相同，则按面试评委分数高低顺序确定名次；面试评委分数仍相同的，由招聘单位或其主管部门另行组织面试。