招行考了什么?需要准备什么?
招行笔试改革后,是全国统考。招行笔试改革后的近三年,考试形势非常稳定。
往年试题长度和题数重点测试说明:
1.招行笔试题量少,不考察综合知识。
2.招行历年的笔试题目都是选择题。
3.招商银行的EPI部分不考察数据分析。
4.招商银行2018秋季招聘笔试分为上午和下午两个环节,两个考试的题目不同。
招商银行各题型描述:
英语部分:要求30分钟内完成30道题,考察选词和阅读理解两部分。
EPI部分:55分钟完成55道题,主要分为言语理解、数值运算、逻辑推理、思维策略四个部分。
(1)言语理解——对于管理、法律、研究、销售、行政来说,考察个人对书面文字的理解、表达和运用能力是非常重要的。语言理解题包括:逻辑填空、片段阅读、句子表达、定义判断、语病辨析。
(2)逻辑推理——对于计算机编程、电子、技术和工程来说,考察个人根据事实或规律进行推理以及处理和变换复杂图形和空间的能力是非常重要的。逻辑推理的主要类型包括:图形推理、判断推理、数值推理、类比推理、智力推理等。常见问题有:图形推理、数值推理和判断推理。
(3)数字化运营——对于管理、财务、工程、研究、销售、行政来说,考察个人基本的数字化运营能力以及对数据的理解和处理能力是非常重要的。数字运算的主要考试内容有:旅行问题、工程问题、利润问题、排列组合问题、概率问题、包含问题、几何问题、日期问题、年龄问题等等。
(4)思维策略——对于销售、研究、管理岗位来说,考察个人解决问题时思维的发散性和提出多种解决方案的能力是非常重要的。考察题主要有:计算题、统筹题、计数题等;主要是考察学生回答问题的发散思维。
性格测试:25分钟内完成72道题。考试内容:4个模块-12部分-36个方面-72道题。
益智游戏:类似于给大家挑毛病,考察空间感知和记忆能力测试、粗加工、精加工、动态跟踪记忆四个维度。考试时间为20分钟。