2022年山东青岛公务员笔试成绩算法

笔试阅卷后，按照行政职业能力测验50%、申论测验50%的比例，采用百分制计算考生笔试成绩。有专业科目考试的职位，笔试成绩按规定的百分制合成。其中，外语等特殊岗位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论和专业科目考试成绩分别占25%、25%和50%的比例合成；其他职位笔试成绩分别按照行政职业能力测验、申论和专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例合成。考生须达到市公务员主管部门确定的笔试分数线，方可进入面试阶段。从笔试成绩合格的报考人员中，按照面试人数与就业计划3_1的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，由招录机关确定各岗位面试和专业能力测试人选。面试前，组织面试人选进行资格审查，确定参加面试的人员。考生必须按照规定的时间、地点和要求参加资格审查。相关材料主要信息不真实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消其面试资格。

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