2015山东省庆云县事业单位考试内容

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考试分为笔试和面试。

(1)笔试。

时间:6月22日上午9:00-11:00。

考生可于6月18日上午9:00打印笔试准考证。笔试地点和考生须知见准考证。

按岗位类别分为一般管理岗位(甲类)、专业技术岗位(乙类)、公安岗位(丙类)。

1，A类岗位笔试内容为基础知识和综合写作。

2.B类岗位笔试内容为公共卫生基础知识(占30%)和卫生专业基础知识(占70%)。

3.C类岗位笔试内容为《公安基础知识与综合写作》(占70%)和《公安基础知识》(占30%)。

笔试成绩100。为保证招聘质量，笔试成绩公布后，招聘领导小组将根据招聘职位类别、招聘计划数和考试成绩确定最低合格分数线。在合格分数线内，按照计划人数三倍的比例，确定面试人员。笔试合格人数未达到上述比例的，按实际人数参加面试。

笔试成绩可在庆云县人社局网站考试板块查询。

(2)面试。

面试方式、时间、地点及面试人员须知详见面试方案。面试计划另行通知。

面试以100分制评分。主要考察应聘者的岗位适应性，岗位工作必须具备的基本素质和专业能力。根据招聘岗位类型，甲类、丙类岗位面试由县招聘领导小组办公室组织实施。乙类岗位面试由卫生部门组织实施。根据招聘岗位类别和面试结果，分别确定最低合格线。考生未达到合格分数线的，取消其报考资格。

面试结束后，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算报考人员的考试总成绩；根据考试总成绩确定进入考察和体检范围的人员名单，并在庆云县人社局网站公示。总分相同的，按照笔试成绩和学历层次优先的原则确定最终排名，以上条件相同的，通过加试专业确定。

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