吉林院校题型及分值

客观试题有单项选择题、多项选择题、判断题等。主观题包括短文处理、文章缩写、应用文写作、言语理解与表达等。

A级真题，***105，90分钟***五种题型。分别是数量关系、言语理解、判断推理、常识判断、数据分析。

数量关系***10题，**10题言语理解***30题，**30题判断推理，* * 27题常识判断* * 20题，* * 18分数据分析。

分别是数量关系、言语理解、判断推理、常识判断、数据分析。数量关系***10题，**言语理解10题***30题，**判断推理30题***25题，* *常识判断27题* * 20题，* *数据分析18题。

事业单位考试要求规定

1.对通过考试、考核、体检的人选公示7天无异议的，由用人单位或其主管部门提出聘用意见，报人事部门备案。符合聘用条件的，由人事部门出具《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续。

2.双方应按规定签订聘用合同，建立人事关系。聘用人员按规定实行试用期制度，期满后正式聘用，不合格者解除聘用合同。

3.事业单位公开招聘主管部门将积极配合纪检监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘过程中弄虚作假、徇私舞弊的，严厉查处，坚决予以纠正；违反公开招聘纪律的考生，取消考试或聘用资格。