济宁事业编制考试内容

一、笔试根据专业不同分为综合、卫生、教育三大类，所有类型在一个科目中测试。

1，综合考试内容为公共事务基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政政策、科技知识、省情等基础知识和综合写作。

2.健康考试内容由公共卫生基础知识和医药卫生基础知识两部分组成，分别占整个考试成绩的30%和70%。专业基础知识分为医疗、药学、检验、中医、护理五大类。

3.教育考试内容由公共教育基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分组成，分别占整个考试成绩的30%和70%。

4、各类试题由命题专家组在参赛期间确定。为保证新聘人员的基本素质，笔试设置最低合格分数线，由省级事业单位公开招聘主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

5.笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

二、考试分为笔试和面试。

1.笔试只考一科，包括法律法规、政治经济理论、时政政策、科技知识、综合写作等基础知识。笔试采用百分制计算考生成绩。

2.面试人选按1: 3的比例从高分到低分确定。

面试是结构化面试，也是综合考察一个人的方式。如果个人综合能力不足，事业单位肯定不好考。综合能力强了，自然就好考了。这就跟学霸和学渣高考一样。学霸觉得难，学渣觉得难是一个道理。

其次，是竞争的大小。现在选择报考事业单位的人越来越多，竞争也越来越大。经常会出现一个职位招一两个人，几百人应聘的情况。这样的竞争下，考试容易吗？考起来肯定不容易。但也不是没有机会，对于准备充分的学生来说也不难。