2016江苏苏州教育局直属教师招聘考试面试内容是什么？

面试采取试讲为主的专业面试，讲一门与申请专业和水平相一致的微课(或讲座)。

职业学校专业教师(岗位简介表中有▲教师岗位)和中小学音乐、体育、美术教师岗位面试必须加专业技能测试，试讲50分，专业技能测试50分。

面试成绩采用百分制，小数点后两位，第三位四舍五入。设置60为合格分数线，面试不合格者不计入总成绩。面试成绩当场公布。如果考试总成绩相同，笔试成绩最高的在前面。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩相同的，由主管部门另行安排加试，然后按照加试成绩进行排名。