面试时如何回答考官的问题什么时候结婚

我觉得楼主一定是位女士。中国特色的社会氛围(西方国家不会问这种涉及个人隐私的问题)给女性的生活带来了越来越大的压力。

1,这是个陷阱,避免被牵着鼻子走,尽一切可能避免回答这类问题。坦率地说,我更喜欢谈论这样的个人问题,可以吗?雇主只考虑稳定性和节约成本。你可以提供其他证明你稳定的证据。至于节约成本,就看你个人价值了。用人单位一般更看重个人价值,不会单纯为了考虑婚假和产假而节约成本。

2.你可以告诉他/她,每个人每个年龄段都会有不同的烦恼。已婚未婚,有无子女,在工作中各有利弊。既然很关注这个问题,那么在选择简历的时候可以选择未婚无子女的人群。那么我们现在该谈些什么呢?——把问题还给考官。

3.先不要回答问题,问他/她:如果我告诉你我已经结婚生子了,你会问我吗,那我的家庭会影响我的工作吗?你经常为孩子或家人请假吗?或者有没有生二胎的打算?当然,注意你的态度和语气。把握不好,效果就不一样了。

4.如果你的英语足够好,就告诉他/她,她男朋友是外国人,结婚可能是必须的,但是我们不考虑要孩子。——非外国丁克不可信。有人试过,但是被PASS掉了,所以不推荐。但是,你要做好回答可能的后续问题的准备,比如关于你外国男友的问题。随便说几句,然后拿隐私当挡箭牌。人家一般不会再问问题了。如果要刨根问底,那就太不自觉,太没教养了。你可以生气。

5.如果你没有决心拿下这份工作,你可以大方的告诉他/她:我未婚,也不能保证我以后会不会未婚不育,但是我相信我有足够的能力做好这份工作,创造价值。工作是双向选择,用人单位的选择标准不是我能控制的。这是我目前的情况,看单位怎么选了。如果不成功,我也无能为力。——也许有人会因此而欣赏你,或者即使你仍然落选,你也会卑微。

提醒楼主,这几天撒谎还是很有必要的。老实人必然吃亏,这是法律,有必要怀疑吗?通常在求职过程中,完整真实地描述自己经历的人(优秀且工作经验没有弱点的除外)不会引来欣赏,只会让自己陷入更尴尬的境地。所以简历或者自我介绍,该修改的地方,赶紧修改。不要给考官任何方便。对于所有可以预见的问题,都要思考如何把对策做的完美!