河南特岗教师招聘政策

法律解析:“特岗计划”是省教育厅等部门落实省委、省政府“保就业”“促民生”决策部署，引导高校毕业生到基层就业的重要工作举措，对促进毕业生高质量就业、服务乡村振兴战略具有重要作用。今年省委、省政府将特岗教师招聘作为河南省2021重点民生实事，优先安排。

法律依据:《国务院中央关于新时期全面深化教师队伍建设改革的意见》第十五条优化了义务教育教师资源配置。义务教育教师实行“县管校聘”。深入推进县域内义务教育学校教师和校长交流轮岗，实行教师任期制和校长任期制管理，促进城镇优秀教师和校长向农村学校和薄弱学校流动。实行学区(乡镇)教学制的，当地政府可根据实际情况给予相应补助。逐步扩大乡村教师特岗计划实施规模，适时提高特岗教师工资补贴标准。鼓励优秀特岗教师攻读教育硕士。鼓励地方政府和相关高校因地制宜采取定向招生、定向培养、定期服务等方式，为农村学校和教学点培养“一专多能”的教师，优先满足贫困地区教师补充需求。实施白银时代讲学计划，鼓励和支持愿意奉献、身体健康的退休优秀教师到农村和基层学校任教、讲学。