2022陕西省事业单位岗位考试分数线

2022年陕西省事业单位职业测试总分150，不同岗位类别测试内容不同。以综合管理A班为例，测试包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、数据分析五个部分。其中常识判断、言语理解和表达各20题，数量关系10题，判断推理35题，数据分析15题。每个题目的分数不一样，具体分数不公布。

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2考点

陕西省事业单位职业测试内容根据岗位不同分为五大类。其中，综合管理班(A班)测试常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、数据分析；社科专业(B类)测试常识判断、言语运用、定量分析、判断推理、综合分析；自然科学专业课(C类)测试常识判断、口头应用、定量分析、判断推理、综合分析；教师(D班)测试常识判断、言语理解与表达、定量分析、判断推理、策略选择；医学类(E)测试常识判断、言语理解与表达、判断与推理、数量关系、数据分析与策略选择。

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