Ui做完试题再面试。

去面试说明人家认可你的专业能力，面试主要看软素质。所以不仅做题，还要面试。

面试时有三个小细节必须注意，即时间管理、gfd管理和语气管理。

1，时间管理。

在约定的面试时间尽量准时或提前5分钟左右到达，不要过早或过晚。

2.gfd管理。

第一印象很重要。体面的gfd会给面试官留下好印象，也会增加你通过面试的几率。那么什么是体面的gfd呢？其实是符合你应聘公司的“企业文化”或者“行业文化”，让你看起来像个“圈内人”。

3.语气和态度管理。

一个人说话的速度、语气甚至方式，都和他现在的状态有关，是放松还是紧张，是顺畅还是曲折，是乐观还是悲观。所以在求职的时候，尽量把自己的状态调整到最好。一个微笑的人总是比一个愁眉苦脸的人更有魅力。一个在逆境中仍能保持清醒思维，对外界报恩的人，总是容易得到面试官的赏识。