选调生在第一次面试中会问什么问题？

与普通公务员相比，选调生在招考要求上更为严格，一般要求同时满足应届毕业生、党员和学生干部的要求。

具体招录要求，需要登录当地公务员考试网查询了解。

不同岗位竞争程度不同，不能一概而论。

选调生通过考试后，他的发展前景将更加广阔，他将比普通公务员有更多的机会。

选调生的考试内容和公务员一样。所有报考人员均参加行政职业能力测试和申论考试。行政职业能力测试包括言语理解与表达、常识判断(侧重于法律知识的应用)、数量关系、判断推理和数据分析。都是客观题。

申论主要通过对给定材料的分析、总结、提炼和加工，测试考生的阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力和写作表达能力。

公务员考试内容极其复杂，涉及数量关系、言语理解、判断推理、常识和数据分析五个部分。无论是哪个专业的考生，都很难同时擅长这五大课题。因此，考生要从各种渠道积极了解公务员考试的内容和形式，通过网络、讲座、看书、听考公务员考生的经历等方式，掌握公务员考试的整体情况。

面试一般分为结构化和无领导两种形式，考察应聘者的综合素质。试题包括人际关系处理题、情境权变题、执行题等。

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