行政职业能力试卷
行政职业能力试题(1)试题:打开电子邮箱已经成为当今时代的一种生活习惯。仔细回想一下，你平时是怎么处理信件的？
答:少读信。
b:保持邮箱满，不要删信。
c:仔细阅读每一封邮件，并立即回复。
d:只看朋友发的邮件，其他的都删了。
行政职业能力试题结果分析
选择a的人
因为别人有邮件，你也应该有邮箱。你害怕竞争，却又害怕被淘汰。你花很多时间询问办公室的人事斗争，害怕自己成为箭靶。当你知道它的时候，你开始担心很多。你想选边，却又怕选错边，成为被打压的主流。
选择b的人
对于如火如荼的办公室，你是看不到的，你也不想知道。如果你看不到它，它就不会发生。你活在个人的桃花源里，你不想卷入外面的争斗，你根本不想选边站，因为你只想待在你的城堡里。
选择c的人。
从促销广告到笑话和警告信，你都错过了。你把办公室斗争当八卦来研究，你研究这些高管的行为，就像看一部八档连续剧，趣味十足。你不急着选边站。你要看清楚楚的利益在哪里，再做选择，因为你很小心。
选择d的人
在职场斗争中，你不是利益集团。能让你选择站在场外的动力，绝对是忠诚因素。或许是欣赏特首的关怀，欣赏对方的工作，所以你选择了旁观。小心，它经常被别人利用，成为斗争的牺牲品。(完)
行政职业能力试题(二)试题:如果你是透明的，你可以自由活动，没有人可以知道你在做什么。拥有这样无限的能力，你想做什么？
答:接近你欣赏的人。
乙:偷贵重物品
c:到处搞破坏，做一些不正常的坏事。
d:恶作剧，无伤大雅的小玩笑。
行政职业能力试题结果分析
选择a的人
你是有点贪心，但只有在允许的范围内才会说话。通常情况下，你会克制自己的欲望，即使觉得受到了不公平的对待，你还是会承受。对于老板，我还是尊重对方的权威，不会越俎代庖。你默默期待正义的出现，相信只要你不断努力，人总会找到自己的价值和贡献。
选择b的人
你野心勃勃，想吃很多东西，无论是权力还是利益，你都不愿意放过。这些尝试也在主管眼里，但只要你是个人才，老板肯定不会亏待你。你必须先创造出自己最大的优势，尽力表现出来，拿到高分，才有机会和别人谈判。但也不要太自满。如果你遇到一个不爱惜人才的老板，你可能会想一些办法消磨你的精神。
选择c的人。
你有很好的自我意识，所以你永远不会受委屈。待遇上有什么差别，马上就大喊大叫，抱怨委屈。不过，你也很会看人。你会先观察主管的角色，再决定要不要说出来。有时候，你也知道，你应该闭嘴，做出点成绩，然后在合适的时候，你就能得到你应得的利益。
选择d的人
你好像是个门外汉，办公室的斗争永远不会介入，因为你根本没有野心。每当涉及到人事变动，你总是置身事外，满不在乎。因为我不喜欢太复杂的人事斗争，所以不会故意表现出来。你非常害怕被卷入权力斗争的漩涡，宁愿保住工作，安安心心做个小文员。要想升职，还得看你老板有没有这样的眼光。(完)
行政职业能力测试(3)你的下巴是什么形状或样子？
A.身材修长。
B.正方形。
C.半月形。
D.鼓腮。
行政职业能力试题结果分析
A.身材修长。
天赋一直是被认可的，适合做技术工作，尤其是设计，技术工作，广告。如果你是女性，不妨充分发挥你在艺术和烹饪方面的天赋。这类人审美能力出众，往往对细微之处有独到的见解，尤其是在时尚方面。此外，房间的布置也往往各有特色，个人风格鲜明而强烈。
B.正方形。
是公认的领袖。在公司，实力得到上层认可，是公司急于培养的接班干部。这种类型的人总是对他们的工作充满热情。如果是女性，大部分都比较随和友好。
C.半月形。
从事销售推广、对外谈判、餐饮工作，可以得到奖励和肯定。而且大多能得到上级或前辈的好感和信任。
D.鼓腮。
他擅长与客户打交道，业务工作对他来说如鱼得水。但有时候表现太突出，会被对手排挤或者被老板刁难，会有辞职的想法。容易跳槽，这是这类人最大的缺点。