福建省教师招聘法律法规考试是主观题吗?

一、福建省教师招聘主观题一般不考法律法规。

二、教师招聘考试主观题内容一般包括常见问题:

教师职业道德培养的途径和方法

2.人的身心发展有哪些规律?

3.影响人身心发展的因素有哪些?

4.简述中小学教师职业道德的主要内容。

5.简述如何培养和激发学生的学习动机。

6.影响学生能力的因素有哪些?

7.如何提高学生的解题能力?

8.如何培养学生的创造性思维

9.道德教育的方式是什么?

10.一堂好课的标准是什么?

11.简述课堂问题行为及其反应。

12.简述素质教育的基本内涵

13.简述教师专业发展的基本途径

14.简述如何培养学生的观察力?

15.简述班主任工作的主要内容

16.简述中小学生(通过小学考试)的心理发展特点

17.简述德育方法的含义和基本要求(已试用7种说服方法)

18.简述教学原则的含义和基本要求(8项原则,启发式原则已经过检验)

19.简述教学方法(讲授法、交谈法、讨论法、练习法、示范法、阅读指导)的含义和基本要求。

三、具体考试内容可以参考本地区历年考试的主观题。