福建省教师招聘法律法规考试是主观题吗?
一、福建省教师招聘主观题一般不考法律法规。
二、教师招聘考试主观题内容一般包括常见问题:
教师职业道德培养的途径和方法
2.人的身心发展有哪些规律?
3.影响人身心发展的因素有哪些?
4.简述中小学教师职业道德的主要内容。
5.简述如何培养和激发学生的学习动机。
6.影响学生能力的因素有哪些?
7.如何提高学生的解题能力?
8.如何培养学生的创造性思维
9.道德教育的方式是什么?
10.一堂好课的标准是什么?
11.简述课堂问题行为及其反应。
12.简述素质教育的基本内涵
13.简述教师专业发展的基本途径
14.简述如何培养学生的观察力?
15.简述班主任工作的主要内容
16.简述中小学生(通过小学考试)的心理发展特点
17.简述德育方法的含义和基本要求(已试用7种说服方法)
18.简述教学原则的含义和基本要求(8项原则,启发式原则已经过检验)
19.简述教学方法(讲授法、交谈法、讨论法、练习法、示范法、阅读指导)的含义和基本要求。
三、具体考试内容可以参考本地区历年考试的主观题。