单招职业适应性测试考什么样的题？

职业适应性测试由综合素质和职业能力两部分组成。试题为选择题、多选题和判断题。

职业能力测试主要考察学生的自主学习、信息处理、数字化应用、学生的沟通、团队合作、解决问题、创新能力、心理健康、语言应用等。主要包括以下几个方面:

1，分析整理信息和总结、推理、判断的能力。包括对数字、文字、图形、概念、例子等材料的理解与分析，逻辑判断，演绎推理，归纳与综合。

2.灵活运用、收集和利用文字处理、计算机应用、网络通讯等信息资源的能力。

3.能够以有效和适当的方式与他人沟通。

4.初步具备与现代生活密切相关的技术设计和应用能力。

5.现代基本礼仪知识及合作和社交能力。

6、运用所学知识处理或解决问题的基本能力。

7、心理健康，具有基本的自我调节、抗挫折能力等。

8.运用创新思维和逻辑推理判断解决问题的建议、结论和方法的优劣的能力。

9、具有生活常识:包括健康、饮食、卫生、交通、安全等方面。

综合素质测试主要包括以下三个方面:

1.科技常识:包括物理、化学、生物、交通、能源、动力、材料等基础知识。

2.人文常识:包括文学、历史、地理、哲学、艺术等人文社科基础知识。

3.时事政治:2021 1以来国内外重大事件。