2014广西北海事业单位考试笔试时间笔试内容？
为满足我市事业单位用人需求，优化事业单位人才队伍结构，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘实施办法》(桂人社发[2011]155号)和《关于进一步规范北海市事业单位公开招聘工作的通知》(北人社发[2013] 650号)四十九个市直事业单位、涠洲岛旅游区和铁山山现将有关事项公告如下:
一、申请条件
申请人应符合以下条件:
(一)具有中国国籍；
(二)拥护中华人民共和国宪法；
(三)具有良好的品行；
(四)具备正常履行职责的身体条件；
(五)具备符合岗位要求的能力；
(六)18周岁以上35周岁以下(1978年9月25日至1996年9月25日期间出生)且急需招聘的高层次人才年龄可适当放宽，硕士、中级职称可放宽至40周岁(1973年9月25日以后出生)。各岗位具体年龄要求见招聘计划表。
(七)具有大学本科以上学历或中级以上专业技术资格的考生，不受户籍所在地限制；未取得中专或大专中级以上专业技术资格的报考人员，其原籍或常住户口必须在广西。
(八)招聘岗位要求的其他资格条件。
具体报考条件以附件《2014北海市事业单位公开招聘工作人员计划表》(以下简称《计划表》)为准。
报考需要工作经验的职位，报考人员必须具备以下五种情况之一的工作经验:
①在各级党政机关(含参照公务员法管理的行政机关(单位)，下同)工作经历。
②国有企事业单位工作经验。
③在村(社区)组织及其他经济社会组织的工作经历。
(4)离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习基地，在企事业单位参加实习或参与项目研究。
⑤部队工作经历。
脱产或脱产学习期间参加社会实践、实习和兼职不能视为工作经历。
报考大专或中专岗位的，或现居住地或籍贯限广西的，一经录用，需与招聘单位及主管部门签订服务协议，服务期至少5年。
其他国民教育形式(如自考、成人教育、网络教育、夜大、电大等)的毕业生。)2065438+2004年9月25日前取得毕业证并符合岗位资格条件的人员均可报考。
有下列情形之一的人员不得报考:
①因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；
(二)在各级公务员录用和事业单位招聘中被发现有弄虚作假等严重违反用人纪律行为的；
(三)现役军人；
(4)在读大学生(其中，在读本科、研究生者，不能凭本人学历、学位证原件报考)；
(五)北海市(含市、县)事业单位新录用工龄不满5年(含试用期)的公务员(含参照公务员法管理的行政机关(单位)工作人员，下同)和新录用工龄不满5年(含试用期)的工作人员；
6.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员。
⑦为已录取或服务期未满的政法干警招录培养人员；
(八)法律规定的其他不得聘用为事业单位工作人员的人员。
本次招聘涉及的户籍、工作经历、服务期、服现役、辞退、工作年限、受处分期限等相关资格条件的时间计算以2065438+2004年9月25日截止，年限按满期累计。
二、申请程序
(1)帖子查询
各招聘单位具体招聘人数、岗位、资格条件详见附表。
报考人员可通过北海人才网(网址:www.bhrc.cn)查询2014年9月25日起的日程安排。
当应聘者需要咨询附表中的专业、学历、学位、工作经历等资格条件时，请直接联系招聘单位。招聘单位的电话号码请见附表。
(二)网上报名
本次考试实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印报名表和准考证。考生登录北海人才网(网址:www.bhrc.cn)报名。
1，提交申请。报考人员可于2014年9月25日8: 00至2010年10月60日20: 00期间登录网上报名系统，认真阅读并了解岗位资格条件，包括年龄、户籍、身份证、专业、学历、学位、职称、职业资格、工作经历等要求。符合条件的，填写相关个人信息和考生诚信报考承诺书，提交报考申请，上传本人近期免冠1寸正面证件白底电子照片(在。jpg格式，大小小于30KB)。报名提交的申请材料必须真实、准确。报考人员只能报考一个单位的一个职位，报名和考试使用的居民身份证必须一致。网上报名提交的报名材料不真实或报名信息填写不正确，导致网上资格审查、笔试资格审核、面试资格审查、面试资格复审失败的，责任由报考人员自行承担。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，由市事业单位招聘工作人员主管部门取消本次报考资格，5年内不得报考该事业单位工作人员。
2.查看注册资格考试成绩。报考人员请于2014年9月25日8: 00至10月25日20: 00登录网上报名系统11查询资格审查结果(报名次日起1日内，招聘单位根据招聘岗位资格条件对报考人员提交的信息进行审核，提出审查意见。其中，由于国庆假期65438+10月1-7，9月30日至65438+10月7日报名者，节后审核)。资格审查合格者不能再报考其他职位。2014年9月25日8: 00至10年10月25日20: 00期间，报考未通过审核或资格审查不合格的，可改报其他职位；如报考人员已通过资格审查并缴费成功，但因达不到开考比例(计划招录人数与通过资格审查人数之比一般应达到1: 3方可开考)，在接到招录单位通知后，可于2014、13至13、14、10月3日8:
对符合资格条件的，招聘单位不得拒绝报名；对于资格审查不合格者，用人单位应当说明原因。招聘单位负责解释招聘岗位所要求的专业和学历。
凡工作不认真审核、把关不严，造成失误或擅自提高或降低条件，使不符合报考条件或合格考生不能报考的，由招考单位和有关人员承担相应的赔偿责任，其他相关单位和人员的责任按有关规定追究。
报名期间，招聘单位应当公布咨询电话，并在规定时间内安排专人值班，解答应聘人员的咨询。
(3)网上支付
通过资格审查的报考人员须在网上报名系统缴纳报名考试费(50元/部，***100元)。网上缴费时间:2014年9月25日8: 00至12年10月23: 00。申请人未在规定时间内缴纳费用的，视为放弃申请。
农村贫困大学生和城市低收入家庭成员可按规定申请考试费减免。这部分报考人员应先缴费，然后持以下材料于10月28日10直接到北海市人事考试管理处办理相关减免费用手续:(1)个人减免费用申请；(2)报名表或准考证；(3)家庭所在县(市、区)扶贫办出具的贫困证明和贫困家庭基本情况档案卡或家庭所在县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证。1提交相关文件复印件，核对原件。
缴费成功后，因达不到开考比例而取消考试职位，且报名不成功或主动放弃报名的，北海市人事考试管理处将按考生原缴费账户通过网银系统退还报名考试费。
通过报名资格审查并缴纳招聘岗位费用的人数未达到1: 3规定的笔试比例的，应调减或取消该岗位招聘计划人数。个别急需的专业岗位在近两年内多次招聘并降低资格条件的，以及需要常年在野外或艰苦边远海岛工作的专业技术岗位急需补充人员的，由招聘单位提出申请，经招聘单位主管部门审核，市组织人力资源部门批准后，方可开始考试。
(4)打印报名表和准考证。
资格审查通过并缴费成功的报考人员，按要求下载打印报名表和准考证。报名表和准考证打印如有问题，请联系北海市人事考试管理处(电话:0779-3210291、3219295)。
打印报名表和准考证:10月3日2014 165438+8:00—10月8日2014 16: 438+02: 00。
《报名表》和《准考证》是参加北海市事业单位工作人员招聘笔试和面试的重要凭证，必须妥善保管。
第三，考试
(一)笔试
1.考试科目及分数。
直辖市涠洲岛旅游区和铁山港区笔试岗位考试包括职业能力倾向测验和公共事务基础知识两个科目。职业能力倾向测试包括常识、语言理解与表达、数量关系、判断推理和数据分析，测试时间为120分钟。公共事务基础知识的内容包括政治基础知识、法律基础知识、公共事务管理基础知识、经济基础知识、公文写作与处理、科技知识、职业道德和时事政治。考试时限150分钟。《职业能力倾向测验》和《公共事务基础知识》成绩分别为100。
北海文艺交流中心(舞蹈表演、舞台美术、录音师岗位)笔试满分为100，即《公共事务基础知识》和《职业能力定向测试》满分为50分，笔试总成绩在考完后按30%折算为30分。
2.时间和地点。笔试时间2014 11.8(周六)。
具体安排为:上午9:00-11:00“职业能力倾向测验”
下午:14:30—17:00《公共事务基础知识》
报考人员考试时必须携带准考证和居民身份证(原件)，两者缺一不可。本次笔试在北海市区进行。具体请以准考证为准。
3.成绩查询和笔试成绩公布。
笔试成绩公告:笔试成绩可在北海人才网(www.bhrc.cn)查询。
合格分数线的确定:笔试合格分数线由市委组织部、市人社局、市编办确定，并在北海人才网公布。
笔试成绩在2014 12.8前公布。
成绩查询时间:笔试成绩公布之日起。
(2)面试
1.面试入围人员的确定和资格审查
按照招聘单位拟聘用人数与面试人员1: 3的比例，在合格笔试总成绩中按高分到低分的顺序确定面试入围人员。当比例中最后一名考生与笔试总成绩并列时，也确定为入围面试人选。
面试人员名单将在北海人才网上公布，招聘单位将书面通知应聘人员。招聘单位通过电话、网络或书面、短信等形式通知面试入围人员直接将申请材料送达或传真或邮寄至招聘单位进行面试资格审查。具体包括以下材料的复印件:本人有效居民身份证、毕业证和学位证、报名表、户口本(报考有户籍要求的岗位者需提供)、工作经历证明(报考有工作经历要求的岗位者需提供)、单位出具的同意报考该岗位的证明(加盖公章)以及报考岗位所需的其他证明材料。提供应聘人员同意证明明显有困难的，经招聘单位同意，可以在考察时提供。
凡有关材料主要信息不真实，影响资格审查结果的，招聘单位和主管部门报市委组织部、市人社局批准后，有权取消其面试资格。
如出现资格审查不合格或主动放弃面试的情况，将按合格笔试总成绩从高到低依次递补面试人员，递补人选的资格审查同上。
通过某招聘岗位合格分数线的人数未达到规定面试比例的，应调减或取消该岗位招聘计划人数(已通过审核同意笔试达不到开考比例的岗位除外)。比如这两年急需的专业岗位招聘了几次，资格条件降低了，人的岗位都没招到；需要常年在外地或艰苦边远海岛工作并已招聘一次，但仍招不到专业技术岗位人员，且确需当年补缺的，须由招聘单位提出申请，经招聘单位主管部门审核，报市组织人力资源部门批准后，方可进入面试程序。
招聘岗位未通过合格分数线时，取消该岗位的聘用计划。
面试资格审查时间:2014 12.30之前。
2.发布面试公告
面试人选确定后，市委组织部、市人社局将在北海人才网发布面试公告。面试公告发布后，如有考生主动放弃面试资格，将不另行安排面试人员，按实有人员进行面试。
未按时参加面试的考生视为放弃。
发布面试公告的时间:面试前一周。
3.面试资格审查
面试前，用人单位应通知面试人员通过现场核查进行资格审查。资格审查时，申请人应提供上述申请材料原件。资格复审合格者将收到面试通知，按规定参加面试。
面试资格复审时间:原则上在面试前3天内。
4.采访方法
(1)北海文艺交流中心(舞蹈表演、舞台美术、录音师岗位)面试采取现场专业测试的方式进行，舞蹈表演岗位主要考察考生的身体素质、基本功和表演能力；舞台美术岗主要考察考生现场制作舞台美术的能力；录音师岗位主要考察应聘者现场录音的能力。专业面试满分100，考后按70%折算成满分70。具体方案、命题和考试组织由市文化局负责，面试等相关方案报市人力资源和社会保障局审批。
(2)其他事业单位招聘采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、信息获取能力、应变能力、计划能力、组织协调能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、言谈举止等。面试由市委组织部、市人社局进行。
5.面试时间和地点
面试时间、地点由市委组织部、市人社局在北海人才网上公布。
6.面试的组织和管理
面试严格执行招聘单位、考官、考生三抽签制，即面试当天考官抽签确定考场，招聘单位考生代表抽签确定面试单位和岗位顺序，考生最后抽签确定参加面试的顺序。
面试考官组由7人组成。结构化面试考官从北海考官数据库中随机抽取；文化系统专业面试原则上从市外专家中抽取。
面试期间，面试人员和考生实行封闭式管理。严禁携带手机等通讯工具和电子产品进入候考室和面试考场。招聘单位不得向面试人员提供应聘人员的个人信息。考官根据考生的面试序号打分。考生不得在面试时向考官透露自己的姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母等个人信息。凡泄露姓名者，按零分处理，其余酌情3-5分处理。
结构化面试满分100，60分合格；北海文艺交流中心(舞蹈表演、舞台美术、录音师岗位)面试后70分，合格42分。面试成绩不合格的，不得确定为考察人选。如经组织人力资源部门审核通过或因考生缺考，面试时未达到1: 3的比例，且该岗位考生面试成绩须达到考场面试满分的70%及以上，方可按招聘要求进入下一程序。考生成绩未达到70%及以上的，取消该岗位招聘。
面试成绩将在各岗位面试结束后当场向考生公布(考生可当场复印同一岗位所有考生的面试成绩)。
四、考察和体检
招聘单位按照招聘岗位人数与应聘人数的比例为1: 1，按照考试总成绩[考试总成绩=笔试合格总成绩+面试合格成绩]从高分到低分确定考察人选和体检人选。笔试、面试总成绩相同时，面试成绩高者进入考察、体检程序；面试成绩相同时，职业能力倾向测验成绩高者进入考察、体检程序。
北海市文学艺术交流中心岗位(舞蹈表演、舞台美术、录音师岗位)考试总成绩=笔试总成绩(按30%折算)+面试成绩(按70%折算)，从高分到低分依次确定考察人选和体检人选。
(一)考察由招聘单位和主管部门组织实施，或由招聘单位负责。检查前应成立检查组，组织检查组成员进行学习，熟悉检查规定和相关要求，掌握检查方法。调查组必须由2人以上组成。
在实施检查之前，需要拟定检查评分规则，并对检查要素进行评分。评分要素可包括政治思想表现、学术技术水平、业务能力等。，并可根据招聘单位的实际需要和分配的分数进行增减。同时，考察时要对考生的资格进行审核。
调查可以采取个别谈话、召开座谈会、查阅档案、访谈被调查对象、听取学校、工作单位、社区(村)介绍等形式进行。必要时可组织民主测评。
调查结果必须明确“合格”或“不合格”。考察结果为“不合格”的，用人单位应将考察结果及相关材料书面告知考生。考生对考察结果有疑问的，由招聘单位和主管部门组织人员进行复审，并将复审结果及相关情况书面告知考生，并报市组织人力资源部门备案。如果考生还不满意，可以向有关部门申诉。只有通过检查的人才能进入体检。招聘单位未按规定程序进行考察和体检，引发相关纠纷的，后果由招聘单位和招聘单位主管部门承担，招聘单位一年内不得再次进行公开招聘。
(二)体检参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。《公务员体检通用标准(试行)》中心率、视力、听力、血压等项目达不到体检标准的，当天安排复检；交界性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发性早搏(经心电图证实)等项目达不到体检标准的，应当场安排复检。考生对当日或当场未复试的体检项目结果有疑问的，应在收到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提出复试申请，经批准后进行复试。实施机关应当对复验项目严格保密。原则上当天或当场未复检的项目不得在原体检医院复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检由市委组织部和市人力资源和社会保障局分别组织，统一到指定医院进行。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。
考察和体检不合格或主动放弃考察和体检的，从报考同一职位并通过面试的人员中，按高分到低分的顺序递补。如无替补人选，经市委组织部、市人社局批准后，取消该岗位招聘计划。
五.宣传和就业批准
考试、考察、体检合格者，按有关规定公示7天。经公示无异议后，经招聘单位领导集体同意，按干部管理权限办理招聘审批手续。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格，不予更换。
招聘单位应当与被聘用人员签订《事业单位人员聘用合同》。签订聘用合同时可以约定试用期，试用期包含在聘用合同期限内。聘用人员为首次聘用的高校毕业生，试用期最长不能超过12个月。其他人员试用期统一为3个月。试用期只能约定一次。试用期的工资福利按照国家和自治区的有关规定执行。
第六，对报考不诚信的处罚
1.面试资格审查(名单)公告发布后，考生进入面试资格审查放弃面试资格、递补面试资格的，取消本次考试资格。
2.面试公告后，考生进入面试资格复审，在体检、考察等环节放弃，并在接到通知后2日内首次提供书面放弃申请的，记入诚信档案但不予处分；上述情形累计出现两次的，1年内不得报考我市事业单位工作人员；接到通知后2日内未提供书面弃权申请的，2年内不得报考我市事业单位工作人员。
3.拟聘用人员名单经公示后放弃的，3年内不得报考我市事业单位工作人员。
4.被聘为事业单位工作人员后逾期未报到者，试用期内放弃者，5年内不得报考我市事业单位工作人员。
七、加强领导，严格纪律。
(一)各招聘单位和主管部门要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对本次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘考试有序开展。
(二)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得在本单位的秘书、人事、财务、纪检等岗位或者有直接上下级领导关系的岗位任职。在公开招聘过程中，与本人有上述亲属关系的受聘人员和医务人员也应当回避。
(三)严肃公开招聘纪律，有下列情形之一的，必须严肃处理:
1.申请人伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取资格的；
2.报考人员在考试、考察、体检过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使或者纵容他人作弊，或者在考试、考核、体检过程中参与作弊的；
4.招聘工作人员故意泄露考题；
5.单位负责人违规私自聘用人员；
6.党委组织部、政府人力资源社会保障部门、机关事业单位主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平公正的；
7.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)规定的其他情形。
(四)公开招聘主管机关一经查实，取消违规招聘人员的考试资格或录用资格，已录用人员解除聘用合同并予以辞退，1年内禁止报考事业单位职位和参加公务员录用考试。对违反公开招聘纪律的工作人员，将视情节轻重予以处理。
(五)为确保招聘考试的公平公正，市委组织部、市人力资源和社会保障局、市编办联合组成考试领导小组，并要求市纪委监察局派员全程监督。监督举报电话0779-2022911。
(六)《事业单位招聘工作人员纪律处分处理办法》按照发[2009]126号和发[2009]2009号文件执行。人力资源和社会保障部的[2011 ]134)。
八。其他人
(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。如果有辅导班，辅导网站，刊物，辅导资料，上网卡等。以事业单位考试命题组和专门培训机构的名义举办，与本次考试的组织者无关。请提高警惕，不要上当受骗。
(2)本次公开考试的招聘工作原则上在2065438+2005年3月底前完成。
附件:2065438+2004北海市事业单位公开招聘计划表
联系电话:北海市委组织部公务员科(0779-3186288)
北海市人事考试管理办公室(0779-3210291，3219295)
北海市教育局人事科(0779-3200920)
北海市铁山港区人力资源和社会保障局(0779-8610662)
钟* * *北海市委组织部
北海市人力资源和社会保障局
北海市机构编制委员会办公室
2065438+2004年9月25日