社保局好进吗？

1.招聘要求高:社保局作为负责社会保障的重要机构，对招聘人员的要求很高。应聘者需要具备扎实的专业知识，良好的政治素质和业务能力，以及强烈的责任感和团队合作精神。

2.竞争激烈:因为社保局这个职位有一定的吸引力和稳定性，所以很多人希望去社保局工作。所以在招聘过程中，往往会有大量的人参与竞争，导致竞争激烈。

3.社保局，全称社会保险管理局，属于人力资源和社会保障局下属的二级局。其主要职能包括执行相应法律法规，明确具体权责，核定保险基金收支基数，编制养老保险基金会计报表，分析社会保险基金运行情况，对相关约定医疗机构进行会计核算。