2017特岗教师招聘考试笔试成绩多少可以进入面试?

一、特岗教师招聘考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占一定比例计算。

河南省特岗教师总成绩笔试80%,面试20%。

2017河南特岗教师招聘15300人,其中初中教师5438人,小学教师9862人。具体岗位设置详见2017河南省农村义务教育学校特岗教师招聘岗位一览表。

可登录河南省教育厅网站(/)和河南省特岗教师招聘网站(/)了解招聘岗位的范围、对象、条件、报名程序、相关政策及注意事项。

二、特岗教师招聘程序:

(1)网上报名。

(二)报名资格审查。

(3)打印准考证。

(4)笔试。

1.笔试时间为7月30日上午9点至11点。

2.公布笔试成绩。

(5)面试。

1,确定面试人员。

2.面试资格复审(报名资格复审)。

3.组织一次面试。

4.公布面试结果。

(6)体检。

1,确定体检人员。

2.组织体检。

3.公布体检结果。

(七)拟定招聘人选。

(8)岗前培训。

(九)教师资格。

(十)签订合同。