2017特岗教师招聘考试笔试成绩多少可以进入面试?
一、特岗教师招聘考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占一定比例计算。
河南省特岗教师总成绩笔试80%,面试20%。
2017河南特岗教师招聘15300人,其中初中教师5438人,小学教师9862人。具体岗位设置详见2017河南省农村义务教育学校特岗教师招聘岗位一览表。
可登录河南省教育厅网站(/)和河南省特岗教师招聘网站(/)了解招聘岗位的范围、对象、条件、报名程序、相关政策及注意事项。
二、特岗教师招聘程序:
(1)网上报名。
(二)报名资格审查。
(3)打印准考证。
(4)笔试。
1.笔试时间为7月30日上午9点至11点。
2.公布笔试成绩。
(5)面试。
1,确定面试人员。
2.面试资格复审(报名资格复审)。
3.组织一次面试。
4.公布面试结果。
(6)体检。
1,确定体检人员。
2.组织体检。
3.公布体检结果。
(七)拟定招聘人选。
(8)岗前培训。
(九)教师资格。
(十)签订合同。